Technicien - Technicienne de Maintenance Industrielle H/F - Alternativ'emploi

Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un(e) technicien/technicienne de maintenance en robotique dans une entreprise spécialisée dans la découpe de verre et la transformation de matériaux verriers.

Les missions :
- Maintenance préventive et curative des équipements robotisés (robots de découpe, bras automatisés, lignes de production assistées, etc.).
- Diagnostic et résolution de pannes mécaniques, électriques, pneumatiques et informatiques.
- Interventions sur automates industriels, capteurs, actionneurs et interfaces homme/machine.
- Contrôle, test et mise en service des équipements après réparation.
- Participation à l'amélioration continue du fonctionnement des lignes de production.
- Rédaction de rapports d'intervention et suivi des opérations dans la GMAO.
- Collaboration étroite avec les équipes de production pour limiter les arrêts de ligne.

Votre profil :

Vous avez au moins deux années d'expérience en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement automatisé.
Vos compétences / habilitations : - Compétences en mécanique, électricité, automatisme, robotique.
- Lecture de plans, schémas électriques et manuels techniques.

Horaires / Durée de la mission : 35H/semaine, en quart du lundi au vendredi (possibilité d'astreintes ou d'heures supplémentaires selon activité).

Experience: 2 An(s)

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.