Agent Recenseur - Agente Recenseuse H/F - Mairie

La Commune des Bois d'Anjou est une commune nouvelle d'environ 2.700 habitants, (regroupant 3 communes rurales depuis le 1er janvier 2026 « Fontaine-Guérin, Brion, Saint Georges du Bois », située à 25 km d'Angers et de Saumur).

La commune des Bois d'Anjou recrute plus que 3 agents recenseurs pour le recensement de la population du 7 janvier 2026 au 18 février 2026.
L'agent recenseur reçoit une formation de 2 demi-journées.
L'agent recenseur se voit confier un secteur géographique à recenser.

Du 7 au 14 janvier 2026, il réalise une tournée de reconnaissance de son secteur : identification des logements à recenser, évaluation des difficultés, distribution de la lettre d'information.
Du 15 janvier au 14 février 2026 : il procède au recensement de la population :
il se rend à chaque adresse, dépose la procédure à suivre pour se faire recenser via une connexion internet avec des codes d'accès qu'il met dans les boîtes aux lettres des administrés.
Si au bout de plusieurs jours aucun retour internet n'est enregistré, il se voit retourner à l'adresse à recenser afin de rencontrer l'administré qui y réside. Il peut déposer un document papier à titre exceptionnel.
Il tient à jour son carnet de tournée et les recensements effectués sur internet

Sens du relationnel - discrétion - autonomie

Missions / conditions d'exercice
L'agent recenseur :
- se déplace chez l'administré pour récupérer les formulaires papiers complétés
- procède aux relances, et doit terminer le recensement dans les délais imposés
- laisse les documents selon la numérotation déterminée par l'INSEE
- rend compte de l'avancement de sa mission régulièrement au coordonnateur communal

Profils recherchés
Disponibilité (travail en soirée et le samedi)
Méthodique et rigoureux.se
Connaissance de la commune des Bois d'Anjou serait un plus
Qualités relationnelles, écoute et discrétion
Sens du service public
Autonomie et capacité d'adaptation
Titulaire du permis B

Nous vous remercions d'adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre curriculum vitae à l'attention de Monsieur le Maire.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).