Référent·e Clas - Communaute de Communes de Gevrey Chambertin et de Nuits St Georges H/F - Structures de coopération territoriale

Sous la responsabilité directe du Directeur enfance jeunesse vous participez à la coordination et à la mise en
place des missions d'accompagnement à la scolarité des enfants de niveau élémentaire et collège sur le territoire
communautaire dans le cadre du projet global de l'EPCI en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs.
Vous jouez un rôle d'interface entre l'enfant, la famille, l'école, et les autres partenaires concernés

- Déterminez et mettez en oeuvre les grands axes du projet CLAS le respect de la Charte nationale de
l'accompagnement à la scolarité, et des éléments contractualisés avec les partenaires institutionnels et en
fonction des orientations stratégiques
- Encadrez et accompagnez les enfants,
- Vous accompagnez les parents dans le suivi de la scolarité de leur enfant, et vous inscrivez dans une
action concertée avec le référent prévention /Parentalité
- Vous vous entretenez avec les équipes enseignantes pour affiner et personnaliser le suivi des enfants
- Coordonnez, supervisez et évaluez les activités du dispositif CLAS (veille qualitative, quantitative et
financière)
- Participez aux instances de pilotage (PEDT, COPIL ......), produisez des bilans nécessaires à l'aide à la
décision pour les élus, vous êtres force de proposition en termes d'organisation et de développement du
dispositif
- Evaluez les moyens à mettre en oeuvre pour garantir un accueil qualitatif et sécurisé et notamment le
recrutement, l'accompagnement et la formation de salariés et bénévoles. Vous construisez et animez la
dynamique de groupe pour développer des logiques de participation et de coopération (mobilisation de
compétences ou expertises en interne...) ;
- Assurez la veille réglementaire ;(charte et référentiels nationaux ...)

Titulaire d'un Diplôme de l'animation (DEJEPS ou BPJEPS), d'un Diplôme médico-social, où d'un diplôme universitaire de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience avérée et significative en collectivité territoriale sur des fonctions similaires.

Vos savoirs :
- Connaissances du contexte politique local et intercommunal
- Connaissance du fonctionnement et orientation stratégique du service Enfance jeunesse
- Méthodologie de projet et technique rédactionnelles
- Référentiels en vigueur
- Dispositifs contractuels, politique de soutien à la parentalité

Vos savoir-faire :
- Pratique du travail en équipe, techniques d'entretien
- Capacités managériales
- Capacités d'organisation, de priorisation et à gérer les imprévus
- Capacités d'expression orale et écrite
- Capacités d'écoute, de négociation et de gestion des situations relationnelles difficiles
- Capacités d'animation de réunions d'équipe
- Respect des échéances

Vos savoir-être :
- Sens de l'autonomie et de l'initiative
- Rigueur, réactivité et efficacité
- Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse
- Capacités à communiquer et à mobiliser
- Force de proposition
Titulaire du Permis B - Déplacements réguliers sur le territoire intercommunal