Technicien de Maintenance H/F - Triangle 28

Nous recherchons, pour notre établissement, un(e) Technicien(ne) de Maintenance.

Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et du chef d'atelier, vous serez en charge de la maintenance, de la réparation et du réglage de matériels neufs et usagés. Ce poste est principalement basé en atelier, avec peu de déplacements extérieurs (maximum une journée, sauf pour les formations techniques).

Vos missions :

- Monter et régler les équipements mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques sur grue, bras, benne, compacteur, remorque, conformément aux normes du constructeur et à la réglementation en vigueur,

- Réaliser des diagnostics, réparations et entretiens des équipements en atelier ou sur site client,

- Assurer l'autocontrôle de votre travail et le suivi des heures de vos interventions,

- Gérer les approvisionnements en matières et équipements nécessaires à vos missions,

- Maintenir votre poste de travail et vos outils en parfait état de propreté et de fonctionnement,

- Suivre la démarche qualité mise en place par l'entreprise.

Matériel à disposition :

Outillage spécifique,
Banc hydraulique,
Banc de pression et débit,
Malette de diagnostic et de réglage logiciel,
Accès aux sites intranet et extranet constructeur,
Camion atelier pour dépannage sur site.

Experience: 5 An(s) - Maintenance

Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Capacité à gérer les approvisionnements,Respect des normes de sécurité et qualité,Bonne organisation

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).