Recrutement Ctre Dep Gestion Fonction Pub Territor

Secrétaire Général - Secrétaire Générale de Mairie H/F - Ctre Dep Gestion Fonction Pub Territor

  • Le Pont-de-Beauvoisin - 73
  • CDD
  • Ctre Dep Gestion Fonction Pub Territor
Publié le 9 décembre 2025
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Les missions du poste

Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la Communauté de communes Val Guiers, un Secrétaire général de Mairie (H/F).
Contrat à compter du 1er janvier 2026 jusqu'au 28 février 2026 à temps non complet à raison de 14h hebdomadaire dans un premier temps.

Renouvellement possible à temps plein en fonction de l'activité.

Missions :
* Préparation, participation et suivi des séances du conseil municipal : convocations, rédaction des actes (délibérations, arrêtés et établissement des comptes-rendus), rédaction des arrêtés du maire, courriers, courriels
* Participation à l'élaboration du budget communal et à recherche de financements (préparation et suivi des dossiers de demandes de subventions)
* Gestion des affaires générales : accueil du public, état civil, élections, recensement
* Gestion du cimetière communal
* Gestion de l'urbanisme : enregistrement et suivi des dossiers et instruction des demandes préalables
* Gestion administrative du personnel et gestion de la paie (agents et élus)

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Accueillir et fournir des renseignements à la population locale,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Préparer et mettre en forme les actes administratifs du maire et les actes d'état civil

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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