Comptable Copropriétés en CDI H/F - Brest Avenir Immobilier

Brest Avenir Immobilier recrute un(e) comptable copropriétés H/F en CDI !

En tant que comptable copropriétés, vous contribuez à la bonne gestion des immeubles et à la satisfaction des copropriétaires. Vous participez à la préservation du patrimoine immobilier en assurant une gestion rigoureuse des budgets.

Au sein du service syndic et rattaché(e) à la Responsable Comptabilité, vous avez pour mission :

- Les arrêtés des comptes courants et des comptes travaux de l'exercice ;
- La saisie des factures et des données comptables ;
- La tenue des comptes clients à jour ;
- L'enregistrement des encaissements ;
- L'établissement des budgets prévisionnels des immeubles gérés.

Vous intégrerez une équipe de 7 comptables qui vous accompagneront dans votre prise de poste. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec le gestionnaire et l'assistant(e) pour le suivi financier des copropriétés.

Profil recherché :

D'un niveau Bac +2 minimum, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que comptable ou assistant(e) comptable. Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse et vous appréciez le travail en équipe.

Mettez en pratique vos compétences comptables au service de l'immobilier, rejoignez-nous !

Experience: 1 An(s) - minimum sur poste similaire

Compétences: Elaborer des annexes comptables,Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptes (achats, ventes, encaissements, paiements, etc),Garantir la fiabilité des comptes et des documents comptables,Vérifier la conformité des documents comptables

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration d'immeubles et autres biens immobiliers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.