Employé d'Immeubles H/F - 3F

Le groupe 3F gère près de 305 000 logements sociaux, foyers d'hébergements et commerces sur toute la France. Depuis la construction, la gestion et l'entretien du patrimoine, en passant par le renouvellement urbain, le développement et la vente, nous agissons au plus près des préoccupations des territoires.
3F Normanvie, filiale du Groupe 3F, gère près de 24 000 logements sociaux situés dans le Calvados, la Seine-Maritime, la Somme, la Manche et l'Eure.

Avec l'implication de nos 344 collaborateurs et collaboratrices, nous plaçons la qualité de service au coeur de notre mission, tout en nous engageant activement dans l'accompagnement des familles en difficulté. En fort développement, nous avons démarré la construction de plus de 324 logements.

Rejoindre 3F Normanvie, c'est intégrer une entreprise dynamique et engagée, où chacun et chacune joue un rôle essentiel dans l'amélioration des conditions de vie de nos locataires.Vous voulez améliorer la qualité de vie au quotidien? Rejoignez-nous sans plus attendre!

LES MISSIONS :
Entretien courant du patrimoine
· Analyser l'état d'entretien des locaux

· Assurer les interventions d'entretien courant

· Réaliser le nettoyage des parties communes et abords immédiats (balayer, laver les escaliers, vitres, halls, allées, ascenseurs, locaux techniques, dépoussiérer etc)

· Réaliser l'entretien des espaces extérieurs (enlever les feuilles, papiers etc)

· Assurer la gestion du matériel, des outils et produits utilisés pour l'entretien courant

· Participer à des réunions avec des prestataires d'entretien ménager

Evacuation des ordures ménagères

· Sortir et rentrer les conteneurs d'ordures ménagères et objets encombrants

· Laver et désinfecter le local et les conteneurs

Suivi d'activité

· Signaler, transmettre les informations et consignes, et proposer des actions relatives à son périmètre d'activités

Nous recherchons un(e) agent d'hygiène et propreté titulaire d'un CAP ou BEP dans ce domaine, avec une première expérience en entretien et ménage.

Avantages :
* 30 jours de congés payés
* Mutuelle avantageuse
* Intéressement
* Prise en charge des frais de transport en commun (60%)
* Carte restaurant (60% pris en charge)
* Avantages CSE