Couvreur - Couvreuse H/F - Abalone Tt Angers

Abalone Angers, votre agence d'emploi spécialiste des métiers du BTP recherche un Couvreur (H/F), pour une longue mission en intérim. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez pour notre client spécialiste des travaux de charpente et couverture, sur différents chantiers.
Vos missions seront les suivantes :
- Poser des isolants thermiques sur toiture
- Entretenir et réparer des toitures
- Assurer l'étanchéité des bâtiments
- Préparer les surfaces à couvrir
- Poser de l'ardoise
- Respecter les consignes de sécurité

Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur une base de 38H/ semaine.

Gagnez plus avec Abalone ! En plus de vos heures travaillées vous percevez : + 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission et vous bénéficiez de la mutuelle + la prévoyance + un CSE super intéressant + l'ouverture d'un CET si vous le souhaitez. Chez Abalone, vous pouvez solliciter des acomptes chaque semaine, vous êtes payé le 11 de chaque mois et vous pouvez gagner jusqu'à 100 € pour chaque ami que vous parrainez (selon conditions) ! Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures à compétences égales sont analysées sans discrimination.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).