Recrutement Michael Page

Manager Pôle Logiciels H/F - Michael Page

  • Saint-Étienne - 42
  • CDI
  • Michael Page
Publié le 10 décembre 2025
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Les missions du poste

Michael Page Technology Lyon accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Responsable Équipe Développement en CDI.

Ce rôle stratégique, rattaché directement au DSI, s'inscrit dans un contexte de structuration et d'évolution des pratiques de développement au sein de la DSI.En tant que Responsable Équipe Développement, en CDI et rattaché(e) directement au DSI, vous aurez pour mission de structurer et faire évoluer une équipe existante dans un contexte de transformation. Vous disposerez d'une large autonomie pour revoir l'organisation, mettre en place des process efficaces et instaurer les bonnes pratiques. Votre rôle sera d'animer l'équipe, définir une roadmap claire et piloter les projets applicatifs dans un environnement hybride (on-premise et cloud).

Vos missions seront les suivantes :

* Organiser et structurer l'équipe de développement
* Superviser et coordonner les projets de développement logiciel
* Encadrer et accompagner les développeurs pour atteindre les objectifs fixés
* Collaborer avec les parties prenantes pour définir les besoins et priorités des projets
* Définir et mettre en place les process et standards de développement
* Élaborer la roadmap technique et assurer son suivi via des indicateurs de performance
* Animer les cérémonies agiles et fédérer l'équipe autour des objectifs
* Accompagner la transition progressive vers le cloud tout en maintenant un environnement hybride
* Assurer un reporting régulier auprès de la direction et proposer des plans d'amélioration continue

* Contrat à durée indéterminée
* Participation
* Comité d'entreprise
* Tickets restaurant.

Le profil recherché

* Expérience globale d'au moins 10 ans dans le développement logiciel
* Solide background de développeur (Java, .NET, NodeJS ou PHP)
* Expérience confirmée en management d'équipe et conduite du changement
* Bonne connaissance des environnements hybrides (on-premise et cloud)
* Leadership affirmé, capacité à structurer et à impulser une dynamique
* Organisé(e), orienté(e) résultats, avec une approche méthodique et pragmatique
* Vision stratégique et goût pour les challenges

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