Responsable de Production H/F - Exaltan RH
- Montbrison - 42
- CDI
- Exaltan RH
Les missions du poste
Production Manager / Responsable Unité de Production / Responsable de Fabrication : profils bienvenus.
L'entreprise
Rejoignez Becker Industrie, filiale française du groupe Beckers, acteur international de la peinture liquide industrielle. Sur ce site historique de 370 collaborateurs, la culture d'entreprise s'appuie sur la stabilité, la technicité des process et la force du collectif.
Becker Industrie engage un projet de modernisation ambitieux, combinant investissements, innovation et excellence opérationnelle, où l'élévation de la culture HSE et qualité constitue la première exigence et le socle de toute performance durable.Équipe & contexte
Ce poste s'adresse à des managers de production confirmés, souhaitant évoluer vers une responsabilité élargie de pilotage opérationnel dans un environnement industriel en transformation où l'élévation des standards HSE et Qualité est la priorité n°1 de la direction.
Vous rejoignez une équipe managériale expérimentée, en lien direct avec la Directrice de Production.
Votre mission sera de porter la production vers l'atteinte des résultats attendus dans un contexte de modernisation industrielle, d'exigence sécurité et d'investissements majeurs.
Vous prenez la responsabilité directe du pilotage opérationnel de la production :
- organisation, animation et optimisation de l'activité quotidienne sur le terrain,
- gestion des priorités,
- résolution des aléas,
tout en accompagnant la transformation du site et la montée en gamme des pratiques, notamment en élevant la culture HSE à un niveau d'excellence.
Vous managez en direct une équipe de six chefs d'équipe (horaires : 2x7, nuit fixe, week-end) et pilotez une centaine de collaborateurs.
Les enjeux :
- Déployer une dynamique Lean robuste,
- Accompagner l'évolution des pratiques en valorisant le savoir-faire des équipes,
- Créer les standards de demain,
- Structurer, embarquer et fédérer l'ensemble des collaborateurs autour d'un projet de transformation ambitieux,
tout en restant à l'écoute du terrain.
Vos missions
- Vous animez, structurez et optimisez l'activité d'une centaine de
FORMATION
Diplôme d'ingénieur ou master en production industrielle, génie des procédés, génie chimique ou équivalent. Une expérience solide en management de production peut compenser un diplôme.
Minimum 7 ans d'expérience en Lean, management de production et animation HSE en environnement industriel est indispensable.
COMPÉTENCES REQUISES
À maîtriser absolument :
- Management d'équipes de production : encadrement intermédiaire, gestion du disciplinaire, fédération d'équipes expérimentées (horaires : 2x7, nuit, week-end)
- Lean management, animation des routines AIC, pilotage de la performance par les KPI
- Gestion de projet industriel, analyse de données de production (Excel avancé, reporting, outils supervision)
- Respect strict des standards sécurité/qualité, animation terrain, résolution de problèmes
Un plus :
- Collaboration transverse avec Excellence Opérationnelle
- Pratique de l'anglais (environnement international)
CAPACITÉS ET APTITUDES
- Accompagnement du changement : capacité à installer de nouveaux standards et à fédérer les équipes autour d'un projet commun
- Leadership positif, posture d'exemplarité, proximité terrain, pédagogie, écoute active
- Courage managérial, diplomatie, posture de médiation
- Intelligence politique : capacité à valoriser l'expertise de chacun et à créer un climat de confiance
- Loyauté, alignement et capacité à porter et expliquer les évolutions nécessaires
- Goût pour la transmission, la structuration et la co-construction
- Disponibilité pour intervenir en horaires variés selon l'organisation des équipes
Chaque aptitude listée ici sera évaluée lors d'un entretien structuré.
POURQUOI REJOINDRE BECKER INDUSTRIE ?
- Une entreprise internationale engagée dans un projet ambitieux de modernisation du site dans le cadre de son projet SUSTAINABILITY 2030
- Un cadre dynamique avec des opportunités de carrière en France et à l'international.
Rejoignez une entreprise qui place les valeurs humaines au coeur de ses préoccupations, investie dans des projets novateurs pour un avenir durable.
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REMUNERATION
Selon profil et expérience, fixe entre 55K€ et 65K€ bruts annuels, 11 % de variable, participation et intéressement, forfait cadre 218 jours/an.
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Chez Exaltan RH, notre cabinet de recrutement indépendant, chaque mission est pensée sur-mesure pour vous, que ce soit pour un CDI ou un CDD.
Pas de solutions toutes faites ici, nous nous adaptons vraiment à VOS ATTENTES pour vous trouver LA BONNE ENTREPRISE, celle qui correspond parfaitement à VOS ENVIES et AMBITIONS !
Nous, Peggy, Laura & Bérengère, ainsi que Clément & Delphine, sommes spécialistes des profils Techniciens, Back Office, Experts & Cadres.
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