Controleur de Renseignement H/F - Groupement interministériel de contrôle (GIC)

Au sein de la sous-direction chargée des traitements opérationnels, le bureau contrôle a pour mission principale d'assurer le respect de la conformité entre les autorisations délivrées par le Premier ministre en application des dispositions du livre VIII du code de la sécurité intérieure et la mise en oeuvre de ces techniques de renseignement par les services de renseignement.

Au regard et en application des dispositions du livre VIII du code de la sécurité intérieure, le bureau contrôle procède aux opérations de vérification et d'identification afin de s'assurer du respect des règles de mise en oeuvre des techniques de renseignement, et au contrôle des productions de renseignement soumises au GIC par les services de renseignement du premier et du second cercle.

Le bureau contrôle se compose de 13 agents (catégorie B) répartis dans deux cellules.Sous l'autorité du chef du bureau contrôle, la cellule de contrôle des interceptions de sécurité :

- Procède à des opérations de vérification et d'identification, étape préalable à l'exploitation des communications ;

- Contrôle les productions de renseignement soumises au GIC par les services de renseignement du premier et du second cercles.

Au sein de la cellule, composée de 11 agents, et sous la responsabilité du chef de cellule, le titulaire du poste contribue à deux missions :

- Le contrôle et la vérification des identifiants ;

- Le contrôle et la validation des productions de renseignement.

À ce titre, il :

- Examine et vérifie les productions de renseignement soumises à validation afin d'évaluer leur conformité au regard et en application des dispositions du livre VIII du code de la sécurité intérieure,

- Applique et fait appliquer un ensemble de règles de contrôle et de bonnes pratiques,

- Propose, le cas échéant, des évolutions des procédures de contrôle,

- Assure l'interface avec les services de renseignement, au titre du conseil et de l'accompagnement.

Contractuel (diplômes de niveau 5 et 6), sous-officier ou catégorie B de la fonction publique.

Des connaissances du monde du renseignement, et plus spécifiquement des techniques de renseignement et du cadre légal et opérationnel de leur mise en oeuvre constitueraient un atout.

Elles peuvent néanmoins s'acquérir dans le cadre de la montée en compétence de l'agent