Agent - Agente Immobilier H/F - la Foret

Nous recherchons un nouveau collaborateur ou une nouvelle collaboratrice pour intégrer notre équipe de l'agence immobilière La Forêt Gagny.

Profil recherché :
- Fibre commerciale
- Bonne présentation
- Bonne élocution
- Bon sens du contact

Quelle que soit votre expérience ou votre qualification, si vous avez ces qualités professionnelles, vous avez votre place parmi nous !
.

Si nous privilégions des profils expérimentés nous étudierons également les profils débutants.

Un accompagnement sera proposé en interne en vue de former et /ou compléter les compétences acquises en fonction des besoins.

Chez LAFORÊT, nous recherchons avant tout des personnalités qui souhaitent apprendre un métier et s'investir pour leur réussite et celle de leur agence --> avec une rémunération variable attractive

SALAIRE FIXE + COMMISSIONS OU ENTREPRENARIAT.

Contrat indépendant/ mandataire

Experience: 6 Mois

Compétences: Caractéristiques des biens immobiliers,Obligations réglementaires liées à un bien immobilier,Techniques de négociation immobilière,Organiser et planifier la visite de biens immobiliers,Réaliser une transaction immobilière de vente ou de location,Prospecter des biens immobiliers, des terrains,Développer des offres promotionnelles,Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public,Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien,Valoriser un bien immobilier,Réaliser le descriptif d'un bien immobilier,Evaluer la capacité financière d'un client,Contribuer à des actions de promotion dans les médias et sur les réseaux sociaux,Conseiller une organisation, une structure,Estimer la valeur d'un bien, d'un produit,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Présenter et valoriser un produit ou un service

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Agences immobilières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).