Technicien de Maintenance H/F - Temporis
- Tourcoing - 59
- Intérim
- Temporis
Les missions du poste
Chez Temporis Tourcoing, on recherche un(e) technicien(ne) de maintenance qui aime que les machines tournent sans accroc !
Notre client basé à Tourcoing souhaite renforcer son équipe technique.
Vos missions
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production.
- Diagnostiquer les pannes, identifier les causes et proposer des solutions adaptées.
- Réaliser les réparations et réglages pour garantir le bon fonctionnement des machines.
- Intervenir en t'appuyant sur l'interprétation de plans mécaniques.
- Effectuer des opérations de perçage, taraudage et soudure.
- Intervenir également sur les installations électriques industrielles.
Votre profil
- Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et vous aimez résoudre des problèmes techniques.
- Vous maîtrisez la mécanique et l'électricité industrielle.
- Une expérience en maintenance industrielle est un vrai plus !
Les conditions
- Poste basé à Tourcoing.
- Horaires en 2x8, 3x8 ou 5x8 selon les besoins de la production.
Les avantages Temporis
- +21 % sur ton salaire (IFM + ICP).
- Des acomptes chaque semaine.
- Un compte épargne temps rémunéré à 5 %.
- Un CE plein de bons plans.
- Une appli pour tout gérer.
- Et des solutions pour la mutuelle, le logement, la garde d'enfants.
Prêt(e) à rejoindre une équipe qui carbure ? Postule dès maintenant !
Mélissa, Camille, Timy et Jérôme t'attendent à l'agence avec le sourire !
Le profil recherché
Experience: 1 Mois
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.