Coordinateur - Coordinatrice Recyclerie H/F - Pôle Emploi

L'association Au Bonheur des Bennes recherche un(e) Coordinateur(trice) pour assurer la coordination opérationnelle des activités de la recyclerie.

Sous l'autorité du Directeur général, le(la) Coordinateur(trice) aura pour objectif de coordonner l'accueil, l'encadrement, la formation et l'organisation générale du travail (logistique + commerciale) des salariés (6 personnes) et des bénévoles (60 personnes).
Il(elle) favorisera le travail en équipe.
Il(elle) contribue également à l'information, la sensibilisation des clients, des usagers des déchèteries et des citoyens sur le concept de réemploi et les valeurs et missions de l'association.

Le(la) Coordinateur(trice) est autonome dans l'exercice de ses missions ; il(elle) échange et reporte à la Direction générale au quotidien.
Il(elle) consulte et prend en compte les avis des bénévoles et des salariés pour harmoniser les pratiques et la coordination.

Détail des missions
Coordination logistique et commerciale
- Contribuer à l'organisation des flux entrants et sortants, et du stockage :
- Contribuer à l'organisation de la boutique et du merchandising :

Coordination de l'accueil et de la formation.
Le(la) coordinateur(trice) est le(la) référent(e) principal(e) des bénévoles/stagiaires/apprentis. Il(elle) doit assurer le lien et la complémentarité entre salariés et bénévoles/stagiaires/apprentis :
- Accueil des bénévoles/stagiaires/apprentis :
- Formation, suivi et encadrement des bénévoles/stagiaires/apprentis (interface bénévoles, planning présentiel, accompagnement, etc.) :
- Support à l'organisation des temps conviviaux (vie associative).

Experience: 2 An(s)

Compétences: Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Améliorer continuellement les processus logistiques,Animer, coordonner une équipe,Animer des réunions d'équipe,Anticiper les besoins et les difficultés d'organisation de l'activité,Gérer les imprévus, aléas et les changements de dernière minute,Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe,Optimiser la performance individuelle ou de groupe,Optimiser l'espace de travail pour améliorer la santé, la sécurité et la performance

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.