Recrutement Work 2000 Metallurgie

Cariste H/F - Work 2000 Metallurgie

  • Saint-Marcellin - 38
  • Intérim
  • Work 2000 Metallurgie
Publié le 10 décembre 2025
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Les missions du poste

L'Agence Work2000 ST MARCELLIN recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Saint Marcellin - Vinay :
Vos missions seront les suivantes :

- Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises
- Utiliser un chariot élévateur pour déplacer les produits en respectant les consignes de sécurité
- Contrôler la qualité des produits réceptionnés
- Maintenir la propreté de l'entrepôt
- Participer aux inventaires réguliers des stocks
- Respecter les procédures en place pour garantir une bonne gestion des flux de marchandises
- Assurer le suivi des commandes et des expédition

Le profil recherché
Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

- Titulaire du CACES 1, 3 et 5 en cours de validité
- Expérience significative en tant que cariste dans un environnement similaire
- Bonne connaissance des règles de sécurité liées à la manipulation des charges
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
- Autonomie et capacité à prendre des initiatives
- Maîtrise des outils informatiques de base

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Charger ou décharger un véhicule utilitaire, un poids lourd,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Effectuer le suivi des stocks via des systèmes informatisés,Entreposer des produits,Réceptionner et préparer des commandes,CACES 1 3 5

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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