Administration Générale et Marchés Publics - Remplacement - Mairie de la Brede H/F - Communes

Poste en CDD de 4 mois en remplacement d'un agent public momentanément indisponible (Article L 332-13) renouvelable

Poste de catégorie B ou A (H/F) - Régime indemnitaire - Participation à la protection sociale - RTT - temps plein

Missions principales :
- Assister le Directeur Général des Services dans les missions administratives et juridiques de la direction des services
- Gérer les marchés publics
- Assister le Directeur Général des Services dans l'administration générale de la collectivité
- Organiser et gérer les Conseils Municipaux

Taches :
- Mise en oeuvre des procédures d'achat et conseil aux services
- Montages opérationnels des marchés publics, rédaction des pièces administratives (appels à concurrence, dossiers de consultations ...), analyse et suivi des marchés et contrôle de l'exécution
- Suivi des contrats d'assurance et des sinistres
- Suivi et gestion des dossiers administratifs confiés
- Préparation des réunions de Conseil Municipal (ordre du jour, convocations, délibérations, contrôle légalité, publication ...), suivi des décisions du Conseil Municipal et rédaction des procès-verbaux
- Soutien administratif et juridique au DGS

Diplôme : Bac +3/+5 métiers de l'administration territoriale
Connaissances théoriques
- Commande publique
- Droit administratif des collectivités territoriales
- Assurance
- Fonctionnement des collectivités et de leurs instances

Relations internes et externes
- En interne : relations fonctionnelles avec le DGS, les chefs de services
- En externe : partenaires institutionnels ((collectivités territoriales, entreprises, assurances...)

Savoir-faire - savoir-être :
- Large autonomie dans la mise en oeuvre des orientations et dans la définition des priorités d'actions
- Force de proposition auprès de l'exécutif et du Directeur Général des Services
- Garant du service public

Missions définies, suivies et évaluées en collaboration avec le DGS
Présence aux conseils municipaux