Animateur - Animatrice Petite Enfance H/F - VITAL

Le Centre Social associatif VITAL (Vigenal Initiative Tremplin d'Animation et de Loisirs) animant des services auprès de l'enfance et des familles du quartier du Vigenal à Limoges recrute un(e) animateur (trice) petite enfance - enfance

Définition du poste :
Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et par délégation de la Directrice du Centre Social, l'animateur (trice) aura les missions de :

1) Intervenir auprès du public maternel 3-5 ans, au sein d'un accueil de loisirs
- Assurer les animations auprès du jeune public (mercredis et vacances scolaires)
- Concevoir et animer une programmation d'animations
- Encadrer et animer le groupe d'enfants accueilli
- Faire du lien avec les familles

2) Collaborer et intervenir dans le cadre des ateliers d'accompagnement à la scolarité auprès d'élèves de primaire
- Participer aux temps éducatifs d'aide à la réalisation des devoirs
- Participer aux projets d'animation proposés dans la continuité des apprentissages scolaires

3) Collaborer et intervenir sur les événements du quartier avec les professionnels, les acteurs du quartier
et les habitants

Contrat CDI avec durée hebdomadaire de travail de 28 heures par semaine annualisées

Profil recherché :

Etre motivé(e), avoir le sens de l'organisation, il (elle) sera force de proposition.
Connaissance du milieu associatif. Connaissance de l'outil informatique
Vous devez être autonome dans vos déplacements professionnels
Formation : Niveau scolaire : BEP ou Bac minimum
Expériences de l'animation en direction des publics concernés, Titulaire BAFA ou BPJEPS.
Une formation dans le secteur de l'animation serait un plus

Dépôt des candidatures au plus tard le 5 janvier 2026. CV + lettre de motivation obligatoire.

Experience: 1 An(s) - auprès des publics concernés

Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Mettre en place des animations

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents

Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.