Recrutons et Formons un Chauffeur de Porteur H/F - Comptoir des Bois de Brive
- Limoges - 87
- Alternance
- Comptoir des Bois de Brive
Les missions du poste
Nous recrutons et formons :
UN CHAUFFEUR DE PORTEUR
Lieu de formation : Limoges et les environs
Lieu de travail après la formation, zone d'activité du CBB: l'ancienne région Limousin, Poitou-Charentes, Dordogne, Cantal, Indre-et-Loire.
Le Comptoir des Bois de Brive est la filiale d'approvisionnement en bois de l'usine papetière à Saillat-sur-Vienne. Il mobilise chaque année environ 1.5 millions de tonnes de bois.
Formation pratique réalisée sur des engins forestiers dédiés
Suivi par un formateur interne uniquement consacré à la formation des chauffeurs
Formation sur mesure en fonction du profil des candidats
Vous apprendrez à :
- Évaluer le chantier et les caractéristiques du terrain
- Assurer la planification et la supervision des activités
- Effectuer les travaux suivant les règles de sécurité
- Diagnostiquer les pannes et assurer les opérations de maintenances de engins
Vous êtes :
- Passionné par les engins, la conduite et la mécanique
- Autonome et rigoureux
- Vous avez un bon relationnel
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, rejoignez-nous !
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Véhicules agricoles, forestiers,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Exploitation forestière
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).