Cariste CACES 1B - 3 -5 H/F - Ras 510
- Tournan-en-Brie - 77
- Intérim
- Ras 510
Les missions du poste
L'agence RAS INTERIM recherche pour son client situé sur Tournan en Brie un cariste polyvalent caces 1b - 3 - 5 H/F
Votre expérience en conduite en sécurité, votre polyvalence sur le poste de cariste réapprovisionnement - de fin de chaine et de mise en travée selon les engins de manutention utilisés.
Expériences exigée car produits fragile.
Société spécialisée dans la production de vins effervescent.
Longue mission, horaires équipe 2x8 voir 3x8 selon pic de saison.
Vous êtes titulaire des caces R489 1B 3 ET 5 vous cherchez une longue mission de proximité, un environnement et climat familiale,
Merci de transmettre votre cv
Entretien agence avant transmission des candidatures au clients
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 1B gerbeurs à conducteur porté (hauteur de levée > 1,20 m),Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 3 chariots élévateurs frontaux en porte-à-faux (capacité nominale < ou = à 6 tonnes),Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R489 chariots de manutention automoteurs à conducteur porté catégorie 5 chariots élévateurs à mât rétractable,Gestes et postures de manutention,Opérateur logistique polyvalent,Assurer la sécurité du chargement,Charger, décharger, manutentionner des produits,Communiquer efficacement avec les transporteurs,Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité,Entreposer des produits,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),CACES 1B/3/5
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.