Recrutement EPSYL

Ingénieur en Électronique H/F - EPSYL

  • Pessac - 33
  • CDI
  • EPSYL
Publié le 11 décembre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

Ingénieur(e) Électronique - Développement Produit

Nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Électronique pour rejoindre notre équipe dédiée à la conception et au développement de produits technologiques innovants. Vous contribuerez directement à la création de solutions à forte valeur ajoutée, au coeur de nos projets stratégiques.

Vos missions
Analyser et comprendre les cahiers des charges clients et internes ;
Participer à la conception et au développement de cartes électroniques ;
Élaborer, lire et optimiser les schémas électriques ;
Réaliser les tests, analyses et assurer le suivi complet des phases de validation ;
Contribuer à l'industrialisation des nouveaux produits ;
Collaborer étroitement avec les équipes produit et les différents services ;
Gérer les échanges techniques avec les fournisseurs et partenaires ;
Garantir le respect des délais, des exigences techniques et des livrables.

Profil recherché
Diplôme Bac +5 en électronique ou équivalent ;
Connaissances en FPGA
Expérience significative en développement électronique ;
Excellente maîtrise de la conception et du développement de cartes électroniques ;
Bon niveau d'anglais professionnel (écrit et oral).

Pourquoi nous rejoindre ?
Un rôle central au sein de projets ambitieux et innovants ;
Un environnement de travail dynamique, stimulant et collaboratif ;
L'opportunité de valoriser votre expertise technique et vos compétences en gestion de projet.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyse de données de production,Cadre réglementaire environnemental,Analyser, exploiter, structurer des données,Déterminer des mesures correctives,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités spécialisées, scientifiques et techniques diverses

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi