Employé - Employée de Rayon Libre-Service H/F - Sup Interim

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la grande distribution un employé de libre service rayon frais H/F.

Vous aurez pour mission :

- Mise en rayon des produits frais
- Respect des rotations (DLC/DDM)
- Contrôle des dates de péremption
- Maintien de la propreté et de l'attractivité du rayon

Horaires :

- Travail du matin : 5h -11h
- 1 après-midi par semaine
- 1 samedi complet toutes les 6 semaines

Rémunération :

- Salaire au SMIC

Poste à pourvoir en intérim dès que possible

Profil recherché :

- Expérience en rayon frais indispensable
- Maîtrise des règles de rotation des produits (DLC/ DDM) et vigilance sur les dates de péremption
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Capacité à travailler en autonomie, avec rigueur et sens des responsabilités
- Personne organisée, dynamique et fiable
- Bonnes résistance au travail matinal et en environnement frais
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Esprit d'équipe et bon relationnel

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Approvisionner un rayon en respectant les rotations des produits,Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple,Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).