Assistant Comptable H/F - LIP Tertiaire

Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos consultants se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du tertiaire, de l'ingénierie, des services, de la santé et du médical.
Pour l'un de nos client dans la cadre de sa croissance et afin d'accompagner celle-ci nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable.

Sous la responsabilité du Responsable Comptabilité Générale, l'assistant(e) comptable participe à la tenue de la comptabilité courante et est un acteur clé dans la gestion des opérations intra-groupe, des facturations spécifiques et du suivi des intercos.

Missions principales

- Facturation et opérations intra-groupe :
- Facturation des marchandises intra-sociétés
- Facturation des sous-locations
- Facturation du transport
- Facturation des redevances
- Gestion des litiges transport
- Facturations diverses
- Suivi des réciprocités intra-groupes pour toutes les sociétés du groupe
- Suivi et contrôle des notes de frais :
- En binôme, validation des notes de frais à l'appui de l'outil de gestion des notes de frais
- Comptabilisation des notes de frais
- Suivi du paramétrage de l'outil de notes de frais et de ses évolutions
- Suivi de la gestion des marques
- Préparation des réponses aux études sectorielles des autorités de contrôles
- Comptabilité générale :
- En appui sur des missions ponctuelles en comptabilité générale et en comptabilité frais généraux
- Participation aux clôtures mensuelles et annuelles
- Classement et archivage des documents comptables
- Déploiement de l'ERP Finance :
- Participer activement dans la phase de déploiement du nouvel ERP et de la solution de dématérialisation des factures.
- Interface :
- Collaboration avec les services Comptabilité générale, achats frais généraux, trésorerie et contrôle de gestion.
Le poste est basé à Reventin-Vaugris

Profil recherché

- Formation en comptabilité (Bac +2 type BTS CG ou équivalent)
- Expérience d'au moins 2 ans en entreprise
- Expérience dans le contexte d'une PME/ETI en forte croissance serait un plus.

Compétences techniques requises

- Solides connaissances en comptabilité générale, auxiliaire et analytique.
- Maitrise des normes comptables et fiscales françaises
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel) et d'un logiciel comptable
- Connaissances de SAGE FRP 1000 et/ou de CEGID NOTILUS seraient un plus.

Qualités attendues:

- Polyvalence, rigueur, fiabilité, organisation et respect des délais.
- Esprit d'analyse et sens du détail.
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

- CSE - Chèques vacances
- Intéressement et participation
- Remises accordées au personnel sur l'ensemble des produits commercialisés par l'entreprise
- Mutuelle familiale

Rémunération entre 25 et 30 ke selon expérience