6 Éducateur Spécialisé - Éducatrice Spécialisée H/F - Association Championnet
- Quimper - 29
- CDD
- Association Championnet
Les missions du poste
L'IME La Clarté dispose:
* D'une SEES située à Quimper, qui accueille 35 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 6 à 14 ans
* d'une SIPFPro à Kerlaz, qui accueille 75 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 15 à 20 ans
* d'un internat de 20 places situé à QuimperNous recherchons, pour la semaine du 12 au 15 janvier 2026 ,
des éducateurs ou moniteurs éducateurs diplômés pour le remplacement d'une partie des équipes, absente pour formation.
Horaires de journée - du lundi 12 au jeudi 15 janvier 2026
3 CDD à pourvoir à Quimper
3 CDD à pourvoir à Kerlaz
Missions :
Sous la responsabilité des Chefs de service, vous exercez votre travail au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres.
Savoir-faire et savoir-être :
- Connaissance et expérience dans l'accompagnement des personnes présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne avec ou sans troubles associés,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à impulser ou à participer à une réflexion collective,
- Capacité à prendre suffisamment de distance pour appréhender des situations éducatives, les analyser et proposer une réponse adaptée,
- Sens des responsabilités et des initiatives,
- Organisation et encadrement d'activités éducatives.
Candidatures à adresser avant le 3 janvier 2026 :
* pour Quimper/SEES à ****@****.**
* pour Kerlaz/SIPFPro à ****@****.** et ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).