Ingénieur R&D Optimisation & IA H/F - Opta Lp S.A.S. (Optacare)
- Rosières-près-Troyes - 10
- CDI
- Opta Lp S.A.S. (Optacare)
Les missions du poste
Description du poste :
Créée en 2013, OPTACARE (S.A.S. Opta LP), installée à la Technopole de l'Aube, développe des solutions numériques innovantes d'optimisation et d'aide à la décision (prévisions de flux aux urgences, planification des ressources, optimisation des approvisionnements, etc.) pour les établissements de santé. Ces solutions intègrent des algorithmes issus de la recherche, s'appuyant sur de l'analyse de données, de l'intelligence artificielle, et de l'optimisation mathématique.
L'équipe est aujourd'hui composée de 25 personnes avec un savoir-faire dans le développement de solutions numériques d'optimisation et des valeurs axées autour d'une proximité entretenue avec nos clients et nos partenaires pour une parfaite satisfaction. Notre croissance et développement nous emmènent à des enjeux divers et un changement d'échelle qui nécessitent une bonne organisation et un renforcement de l'équipe technique.
Dans ce cadre, nous recherchons notre ingénieur R&D optimisation & IA.
Au sein de l'équipe technique d'Optacare, l'ingénieur aura comme principale mission de contribuer aux différents travaux de développements et de contribuer au bon déroulement des projets.
Missions :
- Concevoir et développer des algorithmes de Recherche Opérationnelle et d'IA pour des logiciels de planification et de prévision.
- Concevoir, maintenir et assurer la fiabilité des connecteurs de données.
- Intégrer les algorithmes dans un écosystème logiciel orienté micro-services.
- Réaliser des veilles technologiques et états de l'art.
- Collaborer avec les équipes techniques, R&D et métiers pour garantir des solutions performantes et adaptées aux besoins.
Technologies et compétences :
- Solides bases en mathématiques appliquées, analyse de données et statistiques.
- Connaissances en Recherche Opérationnelle (heuristiques, optimisation combinatoire) et IA appliquée à la planification et prévision.
- Développement en Python.
- Maîtrise des bases de données et SQL.
- Bonnes pratiques de développement collaboratif (Git).
Savoir-être :
Les qualités attendues :
- Autonomie dans le travail
- Implication, organisation, et force de proposition
- Curiosité, écoute
- Rigueur, persévérance, motivation
- Adaptabilité aux situations et aux différents interlocuteurs
- Capacité démontrée à résoudre des problèmes de manière créative et efficace.
- Capacité d'intégration dans une équipe dynamique et mobilisée pour la réussite de l'entreprise.
Formation et expérience :
- Diplôme d'ingénieur ou Master en informatique, RO, IA, ou discipline similaire.
- 1 an d'expérience minimum en tant qu'ingénieur R&D
Conditions
Contrat : CDI à plein temps
Poste à pourvoir : dès que possible
Ce que nous offrons :
- Participation à des projets concrets d'impact dans le domaine de la santé.
- Environnement technique stimulant (cloud, micro-services, optimisation, IA).
- Télétravail partiel possible.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Lieu du poste : Télétravail hybride (10430 Rosières-près-Troyes)
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Algorithmique,Gestion de projets informatiques,Java,Programmation en Python,Analyser, exploiter, structurer des données,Analyser les besoins informatiques,Collaborer avec une équipe projet,Optimiser des algorithmes, une application informatique et mettre en oeuvre leur développement,Recueillir et analyser les besoins client,Adapter les solutions aux contraintes de l'environnement de production,Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Créer, élaborer et identifier des concepts innovants,Expliquer les choix techniques aux clients,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Proposer des pistes d'amélioration des solutions,Respecter la confidentialité des informations
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).