Travailleur Social H/F - Fondation de la maison du Diaconat

La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est présente dans les secteurs sanitaires, social, médico-social et dans la formation. Elle compte 85 établissements gérés en Alsace ainsi que dans les départements limitrophes (25, 90, 70) et 27 établissements partenaires. Elle regroupe plus de 3 830 collaborateurs.

Notre Fondation place le mieux-être de la personne au coeur de ses prises en charge et le bien-être de ses salariés au coeur de sa politique RH. Un encadrement de qualité, un environnement de travail en constante amélioration et une politique sociale avantageuse participeront à votre intégration et à votre épanouissement dans votre nouveau cadre professionnel.

Nous recherchons pour l'association AppuiSolidarités basée à Mulhouse dans le Haut-Rhin, un :

Travailleur Social h/f

CDD (6 mois) - Temps partiel (50%)Service :

AppuiSolidarités - Secteur Asile et Réfugiés - SIR - CPH - PRR

AppuiSolidarités, Pôle Social de la Fondation de la Maison du Diaconat de Mulhouse, accompagne les personnes isolées, familles, enfants et jeunes en situation de vulnérabilité sociale, dans le but de les aider à la mise en oeuvre de leur projet de vie.

Vous intervenez auprès de Bénéficiaires de la Protection Internationale - BPI au sein d'une équipe comprenant le Service d'Inclusion des Réfugiés (SIR), le Centre Provisoire d'Hébergement (CPH) et le Programme de Réinstallation de Réfugiés (PRR).

Missions :

En référence à la réglementation en vigueur et aux conventions relatives aux actions d'hébergement et d'accompagnement social des réfugiés sur le département du Haut-Rhin, sous l'autorité de la cheffe de service et de la directrice du secteur Asile et Réfugiés, en collaboration étroite avec les autres salariés affectés aux actions, vous contribuez à l'accueil et l'accompagnement global de personnes Bénéficiaires d'une Protection Internationale.

Vos missions :

- Accompagner les personnes orientées dans les dispositifs du service, dans la totalité des démarches liées à leur intégration en France : accès et maintien des droits, accès au logement ;
- Accueillir les personnes accompagnées dans le cadre de rendez-vous réguliers planifiés, au bureau, dans les lieux d'hébergement ou à domicile et lors de permanences ; et en présence d'interprète si besoin ;
- Soutenir l'élaboration et la réalisation du projet individualisé d'insertion sociale et professionnelle des personnes accompagnées ;
- Prendre en compte dans le travail socio-éducatif, selon les besoins de la personne accompagnée, l'ensemble des domaines : apprentissage de la langue, droits sociaux, accès et/ou maintien dans le logement, santé, insertion socio professionnelle, parentalité, scolarité des enfants, argent et budget, vie sociale, loisirs, repérage dans la ville et l'environnement administratif ;
- Travailler en binôme avec une conseillère en insertion professionnelle du service ;
- Orienter les personnes accompagnées vers les institutions externes adaptées et les guider dans les relations partenariales avec ces institutions ;
- Accompagner les usagers dans les lieux d'hébergement ou vers le logement pour favoriser le « savoir habiter » et la connaissance de leurs droits et obligations dans ce champ ;
- Contribuer à un accueil de qualité, au bien-être et à la sécurité des personnes accompagnées, notamment dans leur hébergement ;
- Veiller au respect des règles, contrats et chartes qui régissent les rapports entre les usagers et l'institution ;
- Assurer la bonne gestion du dossier et des documents institutionnels relatifs aux personnes accompagnées, mettre à jour le logiciel de suivi d'accompagnement ;
- Elaborer et animer des ateliers collectifs destinés à appréhender les règles et usages de notre société, du savoir habiter, ... ;
- Préparer les relais nécessaires lors de la fin d'accompagnement des personnes ;
- Collaborer au travail d'équipe et à la cohésion associative, en :
- S'inscrivant dans une collaboration professionnelle pluridisciplinaire au sein du service et dans le cadre de projets interservices
- Actualisant et partageant vos connaissances acquises dans votre pratique ou en formation, avec vos collègues et dans un esprit d'organisation apprenante
- Collaborer au recueil des données et autres obligations liées au financeurs et prescripteurs ;
- Représenter l'association dans les liens et lieux de travail partenariaux.

Rythme de travail :

- Semaine
- Journée
- 7h

Profil :

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur-trice Spécialisé-e, du Diplôme d'Etat d'Assistant-e de Service Social, ou de Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale.

Vous possédez de préférence une connaissance du droit des étrangers bénéficiant d'une protection internationale ou du champ de l'insertion.

Expérience souhaitée : 1 à 5 ans, débutant accepté.

Vous êtes titulaire du permis B.

Vos savoir-être et vos savoir-faire :

- Avoir de l'Intérêt pour le public étranger bénéficiant d'une protection internationale
- Être ouvert à l'interculturalité et avoir le sens de la relation aux autres
- Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité
- Relations de travail partenariales dans les différents champs liés à l'accompagnement des personnes accueillies
- Connaître et apprécier le travail en équipe
- Être force de proposition dans l'amélioration du dispositif et du service rendu aux usagers
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et au changement
- Avoir le sens des responsabilités
- Savoir travailler seul en gardant des repères
- Avoir une approche positive et bienveillante des personnes
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Savoir rendre compte de son activité à sa hiérarchie.

Nous attendons avec impatience de recevoir vos candidatures et de travailler avec des professionnels talentueux et engagés pour renforcer notre équipe.