Manager Rayon Alimentaire H/F - Pôle Emploi

Missions principales :
- Management et encadrement d'équipe : Animation et supervision d'une équipe de collaborateurs, organisation des plannings, et gestion des performances individuelles et collectives.
- Gestion des approvisionnements et des stocks du rayon produits frais.
- Assurer la qualité et la fraîcheur des produits, ainsi que le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
- Développement des ventes et optimisation de la rentabilité du rayon.
- Collaboration avec les autres managers et la direction du magasin pour atteindre les objectifs fixés.

Profil recherché :
- Expérience confirmée en management : Capacité avérée à encadrer et motiver une équipe, avec un sens aigu du leadership.
- Expérience dans la grande distribution, idéalement dans un rayon produits frais.
- Connaissance des enjeux liés à la gestion des produits frais (délais, rotation des stocks, etc.).
- Compétences en gestion d'équipe : Savoir fédérer, former et évaluer les collaborateurs.
- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité.

Conditions de travail :
- Horaires variables, incluant éventuellement des débuts de journée tôt le matin.
- Poste exigeant une forte implication et un sens des responsabilités.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Organiser le traitement des commandes

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.