Assistant Administratif Logistique H/F - Pôle Emploi
- Saint-Ouen-l'Aumône - 95
- Intérim
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement, notre agence recherche pour l'un de ses clients basé à Saint-Ouen-l'Aumône (95) un(e) Assistant(e) Logistique motivé(e).
Sous la responsabilité de la direction et des responsables logistiques, vous serez chargé(e) de :
- Gérer les réceptions : prises de rendez-vous par mail ou téléphone.
- Assurer la gestion du planning et de l'agenda.
- Veiller à la bonne entrée en stock des marchandises selon le planning établi.
- Participer à la préparation des commandes :
- S'assurer du respect des délais et des procédures définies avec les clients.
- Valider les commandes sur ordinateur pour l'édition des bons de livraison et étiquettes.
- Effectuer le suivi des livraisons et gérer les relations transporteurs.
- Traiter les demandes SAV clients.
- Participer à la gestion des stocks (inventaires ponctuels et annuels).
- Assurer la gestion administrative : appels téléphoniques, rédaction de mails et comptes rendus aux responsables logistiques.
Vos compétences techniques :
- Bonne maîtrise de l'outil informatique (logiciels de gestion et d'expédition).
- Utilisation du Pack Office : Excel, Word, Access.
- Connaissance des règles de sécurité en entrepôt.
Profil recherché :
- Diplôme : CAP à Bac ou équivalent.
- Expérience : 2 ans minimum dans le domaine de la logistique (un plus apprécié).
- Qualités : rigueur, organisation, dynamisme, esprit d'équipe et sens de la coordination.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser des opérations, des actions
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.