Recrutement Mcs Parcs et Jardins

Ouvrier - Ouvrière Paysagiste H/F - Mcs Parcs et Jardins

  • Senlis - 60
  • CDI
  • Mcs Parcs et Jardins
Publié le 15 décembre 2025
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Les missions du poste

Dans le cadre de notre développement, notre entreprise MCS PARCS ET JARDINS à Senlis (60) recherche un(e) Ouvrier(e) Paysagiste H/F pour renforcer ses équipes.

Vous intégrerez une équipe conviviale pour effectuer différentes missions :
- Entretien des espaces verts,
- Taille de haies,
- Conservation des massifs et plantations (arbustes, arbres, fleurs, pelouses).
- Exécution de travaux d'entretien d'extérieur
- Travailler sur différentes créations paysagères
- Travaux de maçonnerie paysagère (murets, terrasses, coffrage béton, piliers maçonnés, pavages, dallages, clôtures, portails).
- Lecture de plan

Expérience, formation et compétences souhaitées :

Diplômé(e) d'une formation type Aménagement Paysager ou Paysagiste (CAP, BEP, Bac PRO).
CACES mini-pelle et permis BE seraient un plus.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous recherchez de la polyvalence ? Le travail en autonomie est une de vos motivations. Alors n'hésitez plus ! Nous vous proposerons une variété d'activités en espaces verts et pose de clôtures/portails.

Salaire selon le profil.
Formation en interne lors de votre prise de poste.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Techniques d'engazonnement,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

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