Chargé de Compte H/F - Adéquat
- Obernai - 67
- CDI
- Adéquat
Les missions du poste
Créée en 1987 à Lyon, Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des entreprises et des intérimaires avec une moyenne de 95% de taux de satisfaction.
Entreprise familiale indépendante en pleine croissance, chez Adéquat ce sont plus de 30 000 intérimaires en poste chaque jour et cela grâce à un réseau dynamique.
+ de 350 agences en France accompagnent nos candidat(e)s et intérimaires dans leur recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire...
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Rejoindre Adéquat c'est être acteur de son épanouissement et de la performance du Groupe.Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Obernai.
Notre agence Adéquat de Schiltigheim recherche un nouveau talent Chargé de Compte pour travailler au sein d'un implant client sur le secteur d'Obernai. Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif.
Missions :
- Piloter le recrutement (rédaction et publication des annonces d'emploi sur les jobboards, gestion des candidatures, tenue des entretiens, sélection des profils intérimaires-CDD-CDI).
- Organisation de sessions de recrutement après pré-qualification
- Visite de poste sur site client
- Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, formation, visites médicales).
- Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, saisie des heures, accompagnement quotidien)
Le profil recherché
Profil :
- Polyvalent, souhait d'évolution sur un poste transversal.
- Etre organisé et avoir un contact facile.
- Idéalement Bac +2 avec une première expérience sur une fonction similaire en assistanat.
Ce que nous vous proposons :
- Entre 24k et 28,8k avec primes individuelles et collectives
- CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi.
- Carte tickets restaurant
- 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
- Programme CE «Hello CSE».
- 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective
- Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.