Gestionnaire de Paies Confirmé H/F - CR&M PAIE

CR&M Paie est spécialisée dans les prestations de services en gestion sociale et en conseil social pour les entreprises.

Rejoindre CR&M Paie, c'est rejoindre une structure à taille humaine, en pleine croissance.

Nos différences ?

- Nos processus de décisions sont rapides
- Il existe une véritable entre-aide entre les membres de l'équipe.
- La taille de votre portefeuille vous permet de fournir une prestation de qualité et de concilier vie personnelle et vie professionnelle (moins de 500 paies)
- Vous jouerez un rôle clé dans la fidélisation des clients et la satisfaction de leurs besoins. La qualité et la rigueur de nos prestations sont nos marques de fabrique.
- Vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout au long de notre collaboration
- La diversité de nos clients est un véritable « plus » : Diversité des typologies de structures (TPE, PME, artisans et commerçants, groupes, intégration fiscale, consolidation, SCI, BNC...) mais aussi des secteurs d'activités (BTP, négoce, immobilier, secteur agricole, secteur industriel, tertiaire...) et donc multi-conventionnel.Environnement de travail

- Au sein d'un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, vous intégrerez une équipe de 8 autres gestionnaires de paies et d'un juriste en droit social.
- Vous accompagnez une clientèle variée tant en termes de taille que de secteurs d'activité.
- Vous évoluez dans un environnement multi-conventionnel et vous conseillez des clients aux besoins divers.
- Vous travaillez en équipe avec les membres du pôle social.

Sous la supervision du responsable du pôle social, vous aurez votre propre portefeuille clients et vos missions seront les suivantes :

- Gestion de la paye :
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie
- Elaborer les bulletins
- Calculer les charges sociales et préparez les déclarations sociales
- Effectuer le suivi des arrêtés de paie et des soldes de tous comptes
- Contact clientèle / relationnel :
- Vous répondez aux demandes des clients et en assurez le suivi
- Vous travaillez en collaboration avec les autres membres de l'équipe (soutien, échange d'informations et entre-aide)
- Vous collaborerez avec le service comptable et le service juridique afin d'échanger les informations dont chacun dispose et qui sont nécessaires à l'activité des autres
- Vous pourrez être amené :
- à établir des rapports et des analyses sur les données sociales et les coûts de main d'oeuvre
- Participer au montage des nouveaux dossiers

- Vous êtes titulaire à minima d'un titre de gestionnaire paies
- Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum
- Vous maitrisez le logiciel SILAE
- Vous avez à coeur de respecter les délais,
- Vous êtes connu pour votre rigueur et votre organisation
- Vous savez vous adapter à vos interlocuteurs