Coiffeur Barbier - Coiffeuse Barbière H/F - Enzo Coiff

Tu es coiffeur(se)? tu aimes ton métier, tu cherches plus qu'un simple poste, et tu souhaites évoluer dans une ambiance positive et stimulante? cette annonce est pour toi!

Les horaires que nous proposons sont :
Du lundi au vendredi de 9h00 - 12h00 et 13h00 - 17h00.

Description du poste : Nous recherchons un coiffeur-barbier spécialisé en coupe homme pour rejoindre notre équipe. Vos missions principales seront :

Réaliser des coupes et des coiffures pour hommes.
Assurer des rasages et l'entretien des barbes.
Conseiller les clients sur les styles et les soins capillaires adaptés.
Accueillir les clients et gérer les rendez-vous.
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.

Compétences requises :

Maîtrise des techniques de coupe homme et de rasage.
Connaissance des produits capillaires et des tendances actuelles en matière de coiffure et de barbe pour hommes.
Sens du relationnel et du service client.
Capacité à travailler en équipe.
Expérience confirmée en coupe homme et en techniques de rasage.

Qualifications :

Diplôme d'État de coiffure (CAP Coiffure, BP Coiffure, etc.).
Expérience professionnelle dans le domaine de la coiffure et du rasage pour hommes.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accueil et conseil des clients,Coiffure homme,Connaissance des styles de barbe,Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...),Techniques de coupes de cheveux,Techniques de rasage et taille de moustaches et barbes,CAP métiers de la coiffure,BP coiffure,Réaliser des prestations de coiffure,Accueillir le client et l'installer,Identifier la coiffure attendue et conseiller le client,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Coiffure

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.