Accompagnant Educatif et Social A.E.S. H/F - Sagess Ime le Moulin de Presles

Nous recherchons dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie d'un de nos salariés un(e) AES. Prise de poste le 5 janvier 2026

Sous la responsabilité de la Directrice de la Plateforme Éducation, vous serez chargé de mettre en oeuvre des activités éducatives visant à l'épanouissement des enfants en situation de handicap, le développement de leurs compétences et leur valorisation dans une dimension relationnelle et sociale. Vous assurerez des déplacements à domicile, sur l'école et des intégrations sur l'IME.

- Vous êtes chargé de mettre en oeuvre des propositions pour adapter les modalités d'accompagnement.
- Vous faciliterez le vivre ensemble en famille, l'intégration scolaire, professionnelle ou encore sociale.
- Vous participerez au fonctionnement d'équipe en transmettant toutes les informations nécessaires par des observations et compte rendus écrits (selon les supports et dispositions en vigueur dans l'établissement.

Savoir-faire :
- Vous avez une connaissance des enfants en situation de handicap.
- Autonome, vous inscrivez votre action professionnelle dans un travail d'équipe et vous saurez faire preuve d'initiatives et d'engagements.
- Communiquer sur ses activités, résultats et observations auprès de sa structure.

Savoir être :
- Organisation, méthode
- Discrétion, respect de la confidentialité
- Capacité d'analyse, force de proposition
- Travail en équipe.

Vous êtes titulaire du Diplôme AES-ES. Une première expérience sera appréciée.

Experience: Débutant accepté - si diplôme

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.