Conseiller ou Conseillère Chargé de l'Animation des Copropriétés H/F - Agence du Climat
- Strasbourg - 67
- CDD
- Agence du Climat
Les missions du poste
Vous souhaitez
- Être au contact du public et accompagner la rénovation énergétique des logements
- Travailler dans une structure aux missions d'intérêt général et accompagnatrice locale de la transition énergétique aux côtés des acteurs du territoire
- Déployer et développer vos compétences en matière de maîtrise des consommations d'énergie
- Conseiller de manière indépendante vis-à-vis des intérêts privés ou partisans
- Contribuer sur le terrain à l'animation auprès des ménages, des professionnels et des collectivités
- Compléter vos connaissances transversales et coopérer avec d'autres services de votre structure
- Intégrer une équipe pluridisciplinaire, dynamique et partageant des valeurs communes
Nous vous proposons, dans le cadre du projet européen Otter Life déployé sur l'Eurométropole de Strasbourg et la métropole Aix-Marseille Provence
1/ Informer les copropriétés et les ménages sur la rénovation énergétique de l'habitat
- Contribuer à la permanence téléphonique et physique France Rénov'
- Apporter les premiers conseils techniques, financiers et réglementaires aux représentants des copropriétés et leurs syndics sur la mise en oeuvre d'un projet de rénovation énergétique
- Répondre aux sollicitations des syndics pour l'information des copropriétés identifiées
- Contribuer à la promotion de la rénovation en copropriété plutôt qu'appartement par appartement
- Participer activement au déploiement et à la prise en main par les copropriétés de l'outil numérique «LOUTRE» (https://ems.loutre-renovation.fr/)
2/ Réaliser des actions d'animation et de communication
- Intervenir en réunions d'information auprès des différents publics, en particulier des syndics et des copropriétaires
- Élaborer, organiser et réaliser des actions de sensibilisation : visites de copropriétés rénovées, vidéos, diffusion d'informations sur des salons, ateliers / formations de syndics
- Alimenter une base de données de projets terminés (LOUTRE) et mobiliser des retours d'expériences
- Contribuer à la conception d'éléments de communication interne et externe
3/ Contribuer au développement et au suivi de l'activité
- Utiliser, optimiser les outils et le processus d'accompagnement des copropriétés
- Assurer le suivi précis des projets des copropriétés et le reporting de votre activité
Vos compétences et qualités :
- Bac +2 ou +3 en lien avec une des thématiques suivantes : transition énergétique/écologique et sociétale, animation/mobilisation de réseau, métiers de l'immobilier, rénovation énergétique, maîtrise de l'énergie
- Une excellente connaissance du fonctionnement et des acteurs d'une copropriété
- Une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Une forte capacité d'expression orale en public et d'animation de réunions et d'ateliers
- Un excellent relationnel, un sens de l'écoute et de la pédagogie
- De bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
- Des compétences avérées en conseil et accompagnement (comprendre une demande, identifier des besoins, reformuler / vulgariser, mettre en lien avec d'autres acteurs)
- Une disponibilité en soirée et le week-end (animation de réunions, présence sur salons.)
- Une organisation et une rigueur dans l'exécution des missions et le respect des délais fixés
- Une forte aptitude à travailler en équipe
- Un dynamisme, une autonomie et un esprit d'initiative
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Recueillir et analyser les besoins client,Communiquer à l'oral en milieu professionnel
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Ingénierie,études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.