Aide à Domicile - Auxiliaire de Vie Sociale - C.C.A.S. de Crespin H/F - Centres communaux d'Action Sociale
- Crespin - 59
- Fonctionnaire
- Centres communaux d'Action Sociale
Les missions du poste
L'aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Il apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, ainsi qu'une aide à l'entretien de la maison, et un soutien psychologique et social.
- Aider à l'hygiène corporelle de la personne (toilette, change...)
- Réalisation de travaux ménagers (lavage, entretien du linge, repassage..)
- Aide à la préparation et à la prise des repas en tenant compte des impératifs diététiques prescrits
- Aide aux transferts (se lever, se coucher, passer au fauteuil)
- Aide à la prise de médicaments préparés
- Aide au maintien de la vie sociale (aide aux courses)
- Transmission sur le cahier de liaison de la personne aidée
- Alerte au responsable en cas de dégradation du patient
- Participation aux réunions de service
Conditions de travail :
- Amplitude horaire de 7h à 20h du lundi au dimanche, jours fériés
- Mise à disposition des EPI (gants - masques)
- Port de charges - manipulations - transferts de personnes
Le profil recherché
Diplômes : premiers secours ; Bac PRO services à la personne ; DEAVS
Savoirs :
- Connaissance des droits et obligations des patients
- Connaissance gestes et postures au travail
- Communication professionnelle
- Accompagnement et aide individualisée dans les actes essentiels et ordinaire de la vie quotidienne
- Participation à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation du projet individualisé
Savoir-faire :
- Prendre les mesures appropriées en cas de situation d'urgence
- Assurer l'hygiène et l'entretien des lieux de vie
- Adapter son mode relationnel au public concerné et à la situation
- Repérer les comportements à risque
- Identifier les besoins du patient, l'accompagner
Savoir-être :
- Avoir l'esprit d'équipe
- Capacité à gérer une situation de stress
- Capacité d'adaptation
- Discrétion, écoute, autonomie, rigueur, réactivité
- Sens de l'initiative, de l'organisation et du service public