Chargé de Maintenance H/F - Api Distribution Sas

Lieu : Siège à Bordeaux + déplacements réguliers sur nos sites en France
Type de contrat : CDI : Travail du lundi au samedi, possible astreinte le dimanche.
Rattaché(e) à la Direction des Opérations
Démarrage : Janvier 2026

Chez Api nous révolutionnons le commerce de proximité avec un réseau de supérettes en plein essor ! Notre mission : offrir à nos clients une expérience fluide, moderne et chaleureuse, au coeur de leur quotidien. Portée par une croissance rapide, notre équipe opérationnelle recherche un nouveau talent pour garantir le bon fonctionnement technique des supérettes dans le cadre des process définis par le Responsable technique.

Missions

Maintenance curative
- Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques (menuiserie, serrurerie, petite
électricité, bricolage, équipements).
- Réaliser les interventions de premier niveau, dans le cadre de ses habilitations.
- Identifier les pannes nécessitant une intervention spécialisée et déclencher les
prestataires.
- Contrôler la bonne exécution des interventions externes.
- Rédiger des comptes rendus d'intervention.

Maintenance préventive
- Appliquer le programme de maintenance préventive.
- Réaliser des contrôles réguliers sur les équipements et installations.
- Identifier les risques de défaillance et proposer des actions correctives.
- Sensibiliser les équipes terrain à la bonne utilisation des équipements et à la
prévention des incidents.

Audits de maintenance
- Réaliser des audits techniques de maintenance dans les supérettes.
- Vérifier l'état des installations, le respect des procédures et des normes de sécurité.
- Évaluer la qualité des interventions réalisées par les prestataires.
- Rédiger des rapports d'audit avec constats, recommandations et priorisation des
actions.
- Se déplacer sur l'ensemble du territoire national pour mener ces audits.

Installation et suivi du matériel
- Installer, régler et mettre à jour certains équipements techniques.
- Appliquer les cahiers des charges et modes opératoires techniques.
- Remonter les besoins de renouvellement ou d'amélioration du matériel.

Coordination et support
- Intervenir en appui du responsable technique lors de situations critiques.
- Travailler avec les entreprises locales relais, sous pilotage du responsable technique.
- Respecter strictement les normes d'hygiène, de sécurité et environnementales.

Responsabilités
- Garantir le bon fonctionnement technique quotidien des supérettes.
- Limiter les temps d'indisponibilité des magasins.
- Contribuer à la fiabilité globale du parc.
- Appliquer et faire respecter les procédures de maintenance.
- Participer aux engagements environnementaux et de sobriété énergétique.
- Remonter les informations terrain utiles au pilotage et aux KPI de maintenance.

Objectifs
Assurer une continuité d'exploitation maximale / Anticiper les pannes par une maintenance préventive efficace / Améliorer la qualité et l'homogénéité des pratiques de maintenance / Sécuriser les installations techniques / Contribuer à la performance globale du parc de supérettes / Optimiser les dépenses

Savoir-faire
- Maintenance multi-technique (menuiserie, serrurerie, petite électricité, bricolage).
- Compétences en électricité basse tension.
- Habilitation électrique BS requise, permettant : interventions de remplacement et de raccordement simples, opérations dans un tableau électrique (réarmement, remplacement de protections, sous conditions de sécurité), interventions hors tension, conformément à la réglementation en vigueur.
- Capacité de diagnostic et d'analyse des pannes.
- Réalisation d'audits techniques et rédaction de rapports structurés.
- Lecture et application de procédures

Experience: 2 An(s)

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres commerces de détail spécialisés divers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.