Chargé d'Insertion Professionnelle H/F - Ladapt

LADAPT BFC recherche:

Un(e) Chargé(e) d'insertion professionnelle, en CDD à temps complet, poste à pourvoir au 05/01/2026.

Rejoindre LADAPT, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs.

Description du poste:
Rattaché(e) au responsable AGP, et affecté(e) au service agp, vous serez en charge des missions suivantes;
- Veiller à l'accueil et à l'organisation du parcours des bénéficiaires
- Accompagner les bénéficiaires
- Concevoir des modules et des outils de formation et/ou d'accompagnement
- Animer des séances de formation ou atelier collectif
- Contribuer au développement du réseau
- Contribuer à l'amélioration continue et à la veille
-Animation du réseau des partenaires, des employeurs et des prescripteurs sur son territoire

Le profil:
Vous êtes CIP de formation et vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire de 3 années d'expérience.
Vous possédez de solides compétences dans l'accompagnement vers et dans l'emploi, vous êtes autonome, force de proposition et connaissez les différents types de handicaps ainsi que les moyens de compensation. Vous maîtrisez la technique de recherche d'emploi et de stage.
Vous avez envie de rejoindre une association toujours en mouvement avec des valeurs humaines fortes.

Les avantages:
RTT
Télétravail
Carte Restauration
Prise en charge de l'abonnement
Remboursement transports en commun
Mutuelle d'entreprise

Experience: 3 An(s)

Compétences: Gestion de projets d'insertion professionnelle,Concevoir et gérer un projet,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Langues: Français exigé

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.