Adjoint Poissonnier - Poissonnière H/F - Intermarche

L'Intermarché de Brignoles recherche un Adjoint de rayon marée (H/F).

Vos missions sont les suivantes :

- Veille à la bonne tenue de son rayon (balisage, propreté, hygiène, fonctionnement.).
- Etudie, propose, et réalise l'adaptation des présentations et implantation des produits.
- Accueille et conseille le client.
- Effectue les transformations de produits sur demande des clients (étêtage, éviscération, filetage.).
- Assure le conditionnement des produits frais emballés marée (mise en barquette, sous vide.).
- Assure la qualité du remplissage des rayons, la présence suffisante de glace, la rotation de produits entre la réserve, la chambre positive et le rayon. Assure leur rangement et leur propreté.
- Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité.
- Assure les commandes et vérifie la livraison
- Est capable de remplacer le Chef Poissonnier durant les congés
- Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origine, calibre ...), de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente) et ILV (information sur le lieu de vente), en assure le suivi.
- Effectue le tarage des balances, s'assure de la présence des consommables et de la cohérence des prix entre balances et affiches prix.

-Respecte les règles d'hygiène et qualité. (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) .)
-Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients.
-Respecte les règles de sécurité (ex : utilisation correcte des outils et du matériel à sa disposition.)

Le poste implique de porter une tenue de travail.

Experience: 12 Mois

Compétences: Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Trier les poissons et effectuer leur préparation

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).