Adjoint Technique Plombier - Plombière Chauffagiste H/F - Mairie

Au sein de la direction du Service patrimoine bâti Argentan et Argentan Intercom, sous la responsabilité du
responsable du pôle exploitation et placé sous l'autorité directe du responsable du secteur plomberie,
l'adjoint technique aura les missions suivantes :
MISSIONS:
Assurer l'entretien et la maintenance préventive et corrective du patrimoine bâti et non
bâti :
- Installer des réseaux d'adduction d'eau potable (AEP) et eau chaude sanitaire
- Détecter et remédier aux pannes sur les installations de plomberie et chauffage ;
- Dépanner les réseaux fluides (eau, gaz .) et les réseaux d'assainissement (EV, EU, EP...) et
assurer le remplacement du matériel défectueux
- Installer un circuit de chauffage constitué de la tuyauterie cuivre et acier noir et des radiateurs
chauffage central
- Réaliser et mettre en service des différents réseaux de distribution et montages des appareils
terminaux et de production
- Effectuer des raccordements sur les réseaux de fluides classiques
- Intervenir sur les réseaux d'alimentation et d'évacuation existants ;
- Assurer les créations / remplacements des installations (lavabos, WC, urinoirs, douches......)
- Procéder aux opérations de maintenance et d'entretien périodiques (adoucisseurs, détartrage,
poste de relevage, entretien des réseaux E.U. et E.P des bâtiments, chaudières, gaz, fuel,
bois......)
- Intervenir en cas d'urgence (fuite d'eau, chauffage.)
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 16/01/2026

Experience: 6 Mois

Compétences: Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation,Poser des tuyauteries,Installer des équipements de chauffage,Poser des éléments sanitaires,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Connaissance informatique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.