Chef de Projet Technique Modern Workplace & Cybersécurité H/F - Pôle Emploi

Nous sommes une une société de services experte des solutions Microsoft, qui se place aujourd'hui comme un acteur incontournable dans la région des Hauts de France.
Nos compétences sont réunies autour d'une équipe unique de consultants localisée en métropole lilloise, intervenant principalement sur la région des Hauts de France et à Paris.
En véritable apporteurs de solutions, nous accompagnons nos clients dans leur transformation digitale et prêtons une attention toute particulière au sens et à la qualité du service.
Eliade bénéficie d'un accompagnement dédié des équipes Microsoft et nos niveaux de performance et d'expertise nous permettent de participer à plusieurs programmes et communautés (FastTrack Ready, Elite Partner Community.).

Nous possédons actuellement 4 Solution Areas Microsoft :

Modern Work
Security
Infrastructure Azure
Digital & App Innovation Azure
Et une Spécialisation Avancée Identity and Access Management

Société à taille humaine, nos consultants accompagnent nos clients sur différents domaines d'expertise Microsoft :

Infrastructure Microsoft OnPremise
Microsoft 365
Azure (IaaS / PaaS / DevOps)
Gestion moderne et sécurisée des identités et des périphériques
Sécurité
Solutions collaboratives
IA (Copilot)
Data / BI et Développement d'Applications

Nous nous développons, et pour cela, nous avons besoin de vous !

Vous interviendrez en tant que Chef de Projet Technique H/F pour renforcer le département Projet & Expertise. Vous avez de bonnes connaissances des solutions Microsoft On Premise, M365, Azure.)

Sous la responsabilité de notre Directeur Technique, vous accompagnez nos clients à travers les missions suivantes :

Analyser et comprendre les besoins de nos clients
Organiser et piloter l'équipe projet
Gérer les plannings ainsi que la coordination des différents projets du département
Alimenter les tableaux de bord de suivi et reporter régulièrement en identifiant les risques encourus
Gérer et anticiper les risques et les aléas sur les différents projets
Communiquer sur l'avancée du projet
Piloter les relations avec les parties prenantes extérieures (client, fournisseurs, partenaires)
Alerter sa hiérarchie de toute déviation au contrat et tenir informé les autres membres de l'équipe de projet
Participer aux études de conception et optimiser les solutions techniques
Participer à l'élaboration des propositions commerciales en collaboration avec les équipes techniques et commerciales
Animer les comités de pilotage et les bilans de fin de projets
Participer à des tâches d'avant-vente en accompagnement de l'équipe commerciale
Vous souhaitez nous rejoindre ?
Vous désirez intégrer une petite équipe reconnue pour son expertise technique, où la proximité, et l'écoute sont les maitres-mots du quotidien ?
Vous ..

Etes issu(e) d'une formation Bac +4/+5 ?
Possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire ?
Disposez d'une bonne connaissance des solutions Microsoft
Êtes force de proposition, enthousiaste et passionné par le monde de l'IT ?
Et surtout, vous avez la volonté de :
Monter en compétences
Travailler au sein d'une équipe soudée, où la proximité, et l'écoute sont les maitres-mots du quotidien

CDI - statut cadre
Rémunération : à définir
Localisation : Wambrechies (59)
Travail en agence et télétravail sont des pratiques régulières
Ordinateur portable fourni
Prise en charge des certifications Microsoft
Mutuelle familiale
Carte ticket restaurant
Carte de crédit Spendesk
Intéressement (PEE)
Prime vacances

Experience: 3 An(s)

Compétences: Animer, coordonner une équipe,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires pour des projets web,Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes,Faciliter les projets et transformations

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.