Aes - AMP H/F - Pôle Emploi

Accompagnement des résidents dans l'ensemble des actes de la vie quotidienne
o Accompagne les personnes accueillies et/ou réalise les actes de la vie quotidienne, soins d'hygiène, de confort et relation à l'environnement
o Veille à la bonne prise de traitement - circuit du médicament
o Met en oeuvre un accompagnement personnalisé au niveau éducatif, social, relationnel et pédagogique
o Garantie la qualité et la sécurité du cadre de vie de la personne accueillie
o Accompagne les personnes accueillies lors de sorties éducatives, médicales, . selon leur niveau d'autonomie

Evaluation et la prévention de l'état général de la personne accueillie et de son environnement
o Evalue les potentialités des personnes accueillies
o Co-construit le projet personnalisé avec la personne accueillie
o Partage et formalise ses observations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre du secret professionnel partagé
o Identifie les besoins d'hygiène, de confort, de prévention et de relation à l'environnement
o Identifie les modifications d'état général de la personne accueillie
o Propose des actions à mettre en place pour répondre aux besoins identifiés
o Analyse la situation et le contexte de vie de la personne accueillie

Animation à la vie sociale et relationnelle
o Propose, prépare, programme, définit les modalités de mise en oeuvre et/ou anime des activités collectives et/ou individuelles en lien avec les projets personnalisés
o Met en oeuvre, suit et évalue le projet personnalisé avec la personne accueillie
o Exerce, selon l'organisation de l'équipe, le rôle de référent ou co-référent du projet personnalisé
o Favorise l'exercice de la citoyenneté
o Coopère avec l'ensemble des professionnel.les

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.