Responsable des Services Techniques - Mairie d'Ottange H/F - Communes

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, le ou la responsable des services techniques a pour missions principales :

Mise en oeuvre et suivi des projets dans le secteur technique
- Organisation et suivi de l'entretien des voiries de la commune
- Suivi des bâtiments et équipement municipaux (commissions de sécurité, normes ERP, travaux à effectuer ...)
- Planification, organisation et suivi des travaux et des interventions du personnel technique (5 agents)

- Gestion des espaces verts de la commune
- Gestion du parc matériel et flotte véhicule de la collectivité
- Gestion administrative des services techniques (gestion des emplois du temps des agents, congés, ...)
- Veiller à la bonne réalisation des travaux ou contrats de prestations de services ou services externalisés
- Participer à l'organisation des manifestations culturelles, sportives et festives de la collectivité
- Suivi des qualifications des agents (habilitations, formations ...) et veiller au port des EPI
- Prise en charge de l'astreinte technique (organisée par roulement)
- Participer aux réunions nécessaires à la demande de l'autorité territoriale

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o057251216001303-responsable-services-techniques?pk\_campaign=ep

-Savoir :

-Connaissance de base en bureautique (mail, Word, Excel)
-Très Bonnes capacités managériales
-Connaissances techniques et réglementaires en matière de bâtiment, voirie, propreté urbaine, réseaux et courants faibles,
Sécurité, Réglementation hygiène/sécurité, ERP, accessibilité PMR
-Avoir une connaissance générale du fonctionnement des collectivités
-Savoir gérer et suivre une procédure
-Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment- Bonnes connaissances techniques dans d'autres corps d'état (notamment électricité, chauffage-plomberie, fortement apprécié)
-Être titulaire du permis B
-Habilitation électrique B1v B2v BC BR fortement appréciée

Savoir-faire :

-Savoir faire preuve d'esprit de synthèse
-Savoir rendre compte à son supérieur hiérarchique
-Savoir se positionner
-Savoir communiquer clairement et partager l'information
-Savoir travailler en équipe, capacité à animer et mobiliser son équipe
-Savoir déléguer et contrôler
-Savoir gérer les conflits
-Bonnes qualités orales et rédactionnelles

Savoir-être :

-Autonomie : sens de l'anticipation et de l'initiative
-Maîtrise de soi : self control et capacité à travailler dans l'urgence
-Communication : sens du relationnel
-Dynamisme
-Rigueur : organisation et méthode
-Respecter l'obligation de réserve
-Savoir être à l'écoute, savoir être disponible envers les agents
-Savoir être neutre
-Être capable de prendre du recul dans le quotidien, gérer le stress
-Être capable d'appliquer les règles et procédures avec discernement
-Savoir organiser son travail en fonction de consignes orales ou écrites