Responsable RH H/F - Autajon

Autajon est un Groupe Industriel Familial, au sein duquel chacun est un « Entrepreneur Connecté ».

Reconnu sur les marchés Luxes, Parfums & Cosmétiques, Pharmacie, Vins & Spiritueux, ainsi que Confiserie & Spécialités, nous étendons notre présence internationale, en intégrant des sites au rayonnement local qui partagent notre ADN. Ensemble, nous sommes investis pour accompagner nos Clients, en leur apportant des offres de services performantes et durables, dans l'univers des étuis, étiquettes, coffrets et PLV.

Avec plus de 50 ans de savoir-faire, nous créons des solutions personnalisées, innovantes et toujours attentives aux enjeux environnementaux et sociétaux. Fiers de contribuer à une économie circulaire, nous utilisons majoritairement des matières biosourcées dans nos processus de fabrication. Nous sommes plus de 4000 collaborateurs, répartis sur 41 sites à taille humaine, qui participent à la réalisation d'un Chiffre d'Affaires de 800 Millions d'euros.

Authentiques, aux valeurs communes, nous recrutons des personnalités qui recherchent une aventure personnelle et collective, tout en s'engageant activement dans une démarche durable et respectueuse de l'environnement



Le site Autajon Labels Clermont-Ferrand fait partie du Groupe Autajon, acteur européen de référence dans les solutions d'étiquetage industriel. Nous sommes spécialisés dans la fabrication d'étiquettes pour le secteur cosmétique, où qualité, précision et innovation sont au coeur de notre savoir-faire.

Avec 93 collaborateurs passionnés, notre équipe travaille chaque jour à concevoir et produire des solutions sur mesure pour nos clients, tout en favorisant l'excellence opérationnelle et le développement des compétences de chacun.Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines pour notre site industriel de Clermont-Ferrand.
Rattaché(e) au Directeur de site et en lien fonctionnel avec la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous assurez le pilotage et l'animation de la fonction RH du site. Vous intervenez sur un périmètre RH généraliste, alliant administration du personnel, paie, relations sociales, recrutement et développement des compétences.
Vos missions :
Administration du personnel & paie Gestion complète de l'administration du personnel : contrats, avenants, gestion des temps, absences, congés et maladies. Élaboration, contrôle et validation de la paie. Déclarations sociales (DSN, charges sociales), gestion des dossiers prévoyance. Veille sociale et garantie du respect du cadre légal et conventionnel.
Relations sociales & CSE Animation des relations avec les instances représentatives du personnel, en collaboration avec le Directeur de site. Préparation et suivi des réunions CSE. Contribution au maintien d'un dialogue social de qualité.
Recrutement & intégration Pilotage des recrutements du site (profils techniques, encadrement et fonctions support). Organisation et suivi des parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs.
Formation & développement RH Recueil des besoins, élaboration et suivi du plan de formation. Déploiement des entretiens individuels et professionnels. Accompagnement des managers sur les sujets de développement des compétences.
Accompagnement RH & projets Support RH quotidien auprès des équipes et des managers. Suivi des indicateurs RH du site. Participation aux projets RH du site et du Groupe.

Formation supérieure en Ressources Humaines.
Expérience confirmée sur un poste RH généraliste, idéalement en environnement industriel.
Bonne maîtrise de la paie, de l'administration du personnel et des relations sociales.
Organisation, rigueur et sens de la confidentialité et des priorités.
Qualités relationnelles et goût du travail de terrain.