Expert Froid Industriel H/F - Lorain Recrutements

Votre mission :
Sous la Responsabilité de la Direction Générale, vous serez en charge des missions suivantes :
Vous superviserez la réalisation de Projets liés au froid commercial et industriel, depuis leur conception jusqu'à la mise en oeuvre des installations de réfrigération.
Vous analyserez les besoins spécifiques en matière de froid industriel pour nos Clients, en réalisant des analyses techniques et financières pour proposer des solutions adaptées.
Suivi des projets Fromageries et Laiteries.
Vous coordonnerez les équipes techniques intervenant sur les chantiers au quotidien, veillant au respect des délais et des normes de qualité.
Après la réalisation des projets, vous suivrez de près la satisfaction auprès de nos Clients.
Vous effectuerez une veille technologique et réglementaire pour rester informé(e) des évolutions du domaine du froid industriel et proposer des solutions conformes et innovantes.
Votre profil :
De formation Si vous êtes titulaire d'une formation supérieure (DUT Génie Thermique, BTS fluides, IFFI) ou Diplômé(e) en Energie et Génie Climatique, Option Froid et avez une expérience réussie de minimum cinq ans, sur des projets Agroalimentaires ou Laitiers.
Une rémunération attractive selon compétences salaire entre 55KE à 65KE, plus Véhicule de Service, plus avantages GROUPE.

Experience: 5 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client,FROID INDUSTRIEL

Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.