Recrutement Ddtespp

Gestionnaire - Insertion Compétences et Emploi H/F - Ddtespp

  • Chaumont - 52
  • CDD
  • Ddtespp
Publié le 17 décembre 2025
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Les missions du poste

Au sein de la DDETSPP (Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations), vous intervenez en appui de la cheffe du service Insertion, Compétences et Emploi et des chargés de mission.

En intégrant nos équipes, vous participez à des missions d'intérêt général et contribuez à la mise en oeuvre des missions du service relevant des politiques de l'emploi, des politiques inclusives et du développement des compétences.

Vous travaillez en transversalité avec les autres services de la direction, selon les priorités définies.

Vos missions :

-Participer aux travaux de rédaction administrative : fiches de synthèse, comptes rendus de réunions, conventions, avenants, annexes, etc
-Assurer la mise à jour et le suivi des indicateurs d'activité
-Relayer, auprès des structures conventionnées et des acteurs du réseau pour l'emploi, les informations nécessaires et répondre à leurs sollicitations
-Participer au contrôle du bon usage des crédits publics et à l'évaluation des résultats des structures

Conditions d'emploi :

- CDD de 4 mois, basé à Chaumont (52)
- Catégorie B
- Temps plein : 35 heures par semaine, avec système de pointage
- Utilisation possible d'un véhicule de service lors des déplacements

Poste à pourvoir à partir de février 2026.

Le profil recherché

Experience: 3 Mois - sur poste similaire

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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