Technicien - Technicienne de Maintenance d'Ascenseurs H/F - Pi Interim
- Grenoble - 38
- CDI
- Pi Interim
Les missions du poste
Pi Recrutement recherche pour son client un Technicien de maintenance Ascensoriste (H/F).
Vous interviendrez sur les missions d'entretien et de dépannage des appareils de votre secteur.
Vos missions :
- Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles
- Gérer la maintenance curative et dépanner les ascenseurs en garantissant l'assistance des usagers
- Réaliser des travaux de réparation et remplacer les pièces défectueuses
- Intervenir en respectant les règles de sécurité et assurer de ce fait votre sécurité, celle de vos collaborateurs et des usagers futurs
- Au-delà de votre savoir-faire technique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et de l'usager à chacune de vos interventions. Vous représentez l'entreprise et vous faites de ce fait preuve de professionnalisme
Votre profil :
- Idéalement, vous disposez d'une expérience en maintenance d'ascenseurs
- Ou vous avez des compétences solides en électrotechnique et électricité (B2V et BR ).
- Vous êtes soucieux d'un travail de qualité
- Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe
- Vous êtes fiable et rigoureux ce qui vous permet d'entretenir des relations de travail de qualité avec vos collaborateurs et vos clients
- Vous disposez du Permis B
- Vous souhaitez monter en compétence et avez envie de vous former et vous perfectionne
Les conditions :
- 37h par semaine avec 1 RTT par mois
- Salaire selon profil sur 13 mois
- Système d'astreinte, avec un roulement environs une fois toutes les 6 semaines. (heures sup payées majorées) 7 à 8 semaines
- Panier repas
- Véhicule de service + carte essence et badge péage
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.