Recrutement TODO PRESTA

Responsable Comptable du Pôle Investissements - CDI H/F - TODO PRESTA

  • Saint-Nazaire - 44
  • CDI
  • TODO PRESTA
Publié le 17 décembre 2025
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Les missions du poste

La société TODO PRESTA est née le 11 janvier 2017, société spécialisée dans l'accompagnement des entreprises pour leur recrutement et leur communication. J'ai souhaité une approche personnalisée et une écoute toute particulière du candidat et de l'entreprise. Une personne qui se sent bien dans une entreprise peut transformer celle-ci, une entreprise peut transformer une personne.

Après 10 ans au sein de groupes à dimension nationale en tant que Responsable Communication, j'ai été confronté quotidiennement aux difficultés de « bien recruter ». J'ai alors décidé de donner un tournant à ma carrière en intégrant le secteur du recrutement. De ces expériences, TODO PRESTA est née. Installée sur Nantes, je propose aux entreprises des prestations personnalisées (Approche directe, sourcing, annonces, accompagnement entreprise et candidat, suivi régulier de l'intégration pendant un an...) pour tous leurs recrutements en CDISilène, acteur de référence du logement social sur le bassin d'emploi de St Nazaire, a fêté ses 100 ans d'engagement avec un patrimoine de plus de 10 000 logements. Ses équipes sont reconnues pour leur implication : les habitants des logements sociaux doivent disposer de logements de qualité, respectueux de l'environnement, agréables à vivre et peu énergivores.

Dans cette perspective, la relation privilégiée de Silène avec les collectivités, élus et techniciens, permet de bénéficier d'un environnement de travail efficace et dynamique, à l'image de l'attractivité du territoire.

Chez Silène, l'humain, la diversité et le respect sont au coeur de leur ADN. Ils sont convaincus que ces valeurs sont moteur de leur développement. Rejoignez leur équipe de 200 collaborateurs unis par une vision commune : Agir ensemble pour concevoir et gérer des lieux de vie de qualité au coeur de notre territoire.

Rattaché(e) au DAF, vous garantissez la bonne exécution de la comptabilité des opérations d'investissement (construction et maintenance des bâtiments) tout au long de l'année et jouez un rôle central dans les travaux de clôture annuelle.

VOS MISSIONS :

- Piloter la Comptabilité d'Investissement :
- garantir la fiabilité de l'ensemble des opérations de comptabilité d'investissement : comptabilisation, révision comptable, clôture, reportings.
- superviser les travaux comptables du Pôle de la Comptabilité d'Investissement et assurer la fiabilité des données produites
- mobiliser l'équipe de 4 personnes + 1 alternant autour des objectifs fixés et assurer le suivi des indicateurs du Pôle investissement
- être l'interlocuteur privilégié des CAC sur votre périmètre

- Contribuer au pilotage financier des opérations d'investissement :
- superviser le financement des opérations d'investissement de Silène (construction et maintenance)
- contrôler les états financiers des opérations d'investissement et garantir leur intégration dans les outils de suivi patrimonial
- superviser la contractualisation des emprunts avec les partenaires bancaires
- piloter les demandes et obtentions de subventions auprès des partenaires (collectivités, fonds européens...)

Renforcer le contrôle interne

- contribuer au renforcement du dispositif de contrôle interne
- mettre en oeuvre des contrôles de supervision a posteriori à partir d'échantillons
- contribuer à l'amélioration continue des process et des pratiques financières

Le profil recherché

Votre profil :

- Formation : Bac +3 minimum, et idéalement Bac +5 (Finance, Comptabilité, CCA...)
- Expérience confirmée de 10 ans minimum en comptabilité idéalement dans le logement social, et idéalement une expérience en management d'équipe
- Solide maîtrise des enjeux comptables et financiers liés aux opérations d'investissement
- Bonne maîtrise d'Excel et des outils bureautiques ;
- Connaissance et pratique de notre ERP « PREM » est un atout supplémentaire
- Capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation
- Qualités relationnelles, sens du collectif, travail en transversalité
- Appétence pour l'innovation et l'amélioration des processus et les SI.

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