Applicateur - Applicatrice de Résines sur Sol H/F - Pôle Emploi

Nous somme à la recherche d'un applicateur de résine de sol (H/F)

Le poste consiste:
- préparation des supports
- approvisionnement et préparation des mélanges
- bâchage soigné avant mise en oeuvre
- travail d'application des résines en équipe
- traitement des joints de fractionnement
- nettoyage et évacuation de chantier

Travaux effectué en régions grand est , déplacements ponctuels possible

Experience: 12 Mois - dans le batiment

Compétences: Techniques d'encollage,BP peintre applicateur de revêtements,Couper des matériaux de revêtements et de finition,Déposer un revêtement de sol ou mural,Identifier la nature des produits et enduits et en déterminer la quantité,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Ajuster des bandes de revêtement,Appliquer un traitement, un produit,Assurer la propreté de la zone de travail,Charger, décharger, manutentionner des produits,Contrôler la qualité de la pose et effectuer des ajustements si nécessaire,Evacuer et trier des déchets, des produits avec des fiches de suivi,Implanter une zone de chantier,Nettoyer et préparer les surfaces à recouvrir,Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers,Poser des couches de revêtement de sols sportifs,Poser des matériaux de revêtement et de finition par collage ou bande adhésive,Réparer des revêtements de sols endommagés et reprendre des joints,Réparer les surfaces endommagées (rebouchage des trous),Répondre aux attentes d'un client,Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée,Utiliser des outils de communication numérique,Vérifier la planéité des surfaces à revêtir

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux de revêtement des sols et des murs

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).