Maçon - Maçonne H/F - Da Silva Construction

Entreprise Da Silva Construction
Dépôt 13 rue du croix maçon à Lempdes 63
Entreprise de gros-ouvre maçonnerie avec la constructions de maisons individuelles, aménagement extérieur, piscines béton ainsi que la rénovation, recherche un maçon qualifié.

Description du poste :
- Réalisation de travaux de maçonnerie ( montage de murs, coffrages, ferraillages, etc..)
- Lecture de plans et respect des consignes techniques
- Travail sur divers chantier ( construction neuve, rénovation, etc...)

Profil recherché :
- Expérience en maçonnerie (minimum 2 ans)
- Maîtrise des techniques de construction traditionnelle et moderne
- Esprit d'équipe, autonomie et rigueur
- Permis de conduire exigés

Nous offrons :
- Un poste à plein temps de 37 heures par semaine du lundi au vendredi midi, avec des possibilités d'évolution.
- Rémunération en fonction des compétences et qualifications.
- Mutuelle d'entreprise
- Paniers repas et frais de trajets
- Prime de fin d'année

Vous êtes motivé(e) et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein développement
Envoyer votre CV et lettre de motivation à ****@****.**

Mr Da Silva Cristiano
Téléphone : **.**.**.**.**
Mail : ****@****.**

Experience: 24 Mois

Compétences: Appliquer les mortiers,Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton,Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés,Réaliser des enduits,Terrasser et niveler la fondation

Langues: Français souhaité,Portugais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).