Infirmier en Maison d'Accueil Spécialisé la Résidence Berthe Morisot à Armentières H/F - EPSM Lille Métropole

Implantée à Armentières, la Résidence Berthe Morisot est une Maison d'Accueil Spécialisée qui accompagne au quotidien des adultes en situation de Polyhandicap. Elle offre un hébergement permanent de 110 résident et dispose également d'un accueil de jour de 10 places. L'organisation de la vie collective repose sur deux bâtiments, « Les Fleurs » et Les « Arbres », eux-mêmes composés de 9 maisons de vie. Chaque maison de vie est animée par une équipe composée d'Aides-Soignants et d'Accompagnants Educatifs et Sociaux, coordonnée par un Moniteur éducateur. Cette organisation de proximité permet un accompagnement individualisé, au plus près des besoins des personnes accueillies. L'Etablissement s'appuie également sur une équipe pluridisciplinaire complète : Médecins, Infirmiers, Psychologue, Assistante Sociale, professionnels de la rééducation ainsi qu'une équipe d'Encadrement médico-sociale. Ensemble, ils travaillent en synergie pour garantir un accompagnement global, alliant soins, soutien relationnel et participation à la vie sociale et citoyenne.Générales

- Gérer les traitements médicamenteux : préparer, vérifier, commander et distribuer les médicaments ainsi que les dispositifs médicaux
- Assurer les soins quotidiens pour l'ensemble des 110 résidents en fonction des besoins identifiés, avec une participation aux soins de nursing, particulièrement sur le poste de nuit
- Collaborer aux entretiens médicaux avec le médecin généraliste et le psychiatre
- Élaborer et mettre à jour le dossier de soins individualisé du résident, en intégrant les protocoles de soins adaptés
- Réaliser et évaluer les toilettes évaluatives de manière périodique
- Assurer la transmission des informations avec ses collègues pour garantir une continuité des soins optimale

Spécifiques

- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour définir, mettre en oeuvre et assurer le suivi du projet individuel de chaque résident
- Participer aux réunions cliniques et aux instances institutionnelles afin de garantir une coordination optimale des prises en soin
- Accompagner les résidents et l'équipe lors des sorties ou séjours, selon les besoins et possibilités

Savoirs (connaissances)

- Connaître les spécificités des personnes en situation de polyhandicap
- Maîtriser la législation applicable aux personnes en situation de handicap et leurs droits
- S'inscrire dans une démarche de qualité et de bientraitance
- Identifier les situations d'urgence ou de risque et connaître les procédures adaptées
- Connaître les partenaires médico-sociaux et les dispositifs d'accompagnement pour les résidents

Savoir-faire (compétences pratiques)

- Réaliser les soins infirmiers adaptés aux besoins spécifiques des résidents
- Conduire des bilans de santé et évaluer l'état clinique des résidents
- Participer à la coordination des soins et assurer le lien avec les familles et partenaires
- Utiliser le DPI et autres outils informatisés comme support de traçabilité et de communication
- Gérer les situations d'urgence ou de crise avec calme et efficacité

Savoir-être (aptitudes relationnelles et comportementales)

- Sens de la responsabilité, rigueur et autonomie
- Bienveillance et respect de la dignité de la personne accompagnée
- Capacité d'adaptation et gestion des situations délicates avec calme
- Esprit d'équipe et implication dans la dynamique institutionnelle