Pref 40 - Responsable de la Section Séjour-Asile au Bureau des Migrations et de l'Intégration H/F - Service Public
- Mont-de-Marsan - 40
- Fonctionnaire
- Service Public
Les missions du poste
Groupe RIFSEEP: 1
Vos activités principales:
Encadrement de la section séjour-asile du BMI chargée de la délivrance des titres de séjour
Instruction des dossiers
Rédaction de fiches de proposition et de refus de séjour
Statistiques
Votre environnement professionnel:
Activités du service
Au sein de la direction de la citoyenneté et de l'immigration, le bureau des migrations et de l'intégration (BMI) est en charge de l'instruction des demandes de titres de séjour et de voyage des étrangers, des demandes d'admission exceptionnelle au séjour, des dossiers des demandeurs d'asile (post-GUDA), de regroupement familial, de l'éloignement des étrangers en situation irrégulière et des missions de proximité(recueil des demandes de CNI des personnes placées en détention et de passeports de mission et de service, délivrance des passeports temporaires). Il lutte contre la fraude externe/interne dans les thématiques qu'il traite.
Le BMI est composé de trois entités: la section éloignement, la section séjour-asile et la section instructions spécialisées et missions de proximité.
Composition et effectifs du service
2 agents de catégorie A (chef de bureau et adjoint)
6 agents de catégorie B
4 agents de catégorie C
Liaisons hiérarchiques
Chef de bureau, directeur de la citoyenneté et de l'immigration, secrétaire général de la préfecture.
Liaisons fonctionnelles
GUDA, OFII, OFPRA, plateforme de la main-d'oeuvre étrangère, autres préfectures, services de l'État dans les Landes, services de la sécurité intérieure, PAF, ambassades/consulats, CAF, CPAM, MSA, collectivités locales, structures d'hébergement, associations, avocats.
Le profil recherché
Vos compétences principales mises en oeuvre :
Connaissances techniques
Connaissance du droit des étrangers (séjour/asile) : niveau maîtrise à acquérir
Connaissance des techniques de l'accueil des étrangers : niveau maîtrise à acquérir
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise à acquérir
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
Savoir rédiger : niveau maîtrise requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
Savoir accueillir : niveau maîtrise requis
Savoir s'adapter : niveau maîtrise requis
Vos perspectives:
Poste offrant une expérience humaine et professionnelle riche et variée, par son niveau de technicité et de maîtrise juridique et rédactionnelle, permettant d'envisager tout emploi de catégorie B à responsabilité égale ou supérieure, dans un autre service de la préfecture et dans d'autres périmètres du ministère de l'Intérieur, ainsi que d'accéder au grade supérieur en présentant des examens ou concours.
Durée attendue sur le poste: 3 ans